Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Может ли руководитель отказать работнику в возврате заявления по собственному желанию с отработкой и как поступить в данной ситуации?

10.12.2013, 10:10
• г. Североуральск

Если работник написал заявление по собственному желанию руководитель подписал с отработкой, работник передумал и хочет забрать заявление обратно, может ли руководитель отказать в этом? Руководитель препятствует вернуть заяв ление, правомерно ли это, и как поступить работнику. Новый человек не приглашался.

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Пишите официально заявление об отзыве заявления об увольнении, фиксируйте дату отзыва по сходящей. Если работодатель уволит вас, то восстанавливайтесь через суд. Работодатель будет доказывать что на дату подачи заявления об отзыве увольнения у него был подобран работник на ваше место

Спросить

ст. 80 ТК РФ - До истечения срока предупреждения об увольнении работник имеет право в любое время отозвать свое заявление. Увольнение в этом случае не производится, если на его место не приглашен в письменной форме другой работник, которому в соответствии с настоящим Кодексом и иными федеральными законами не может быть отказано в заключении трудового договора.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России