Задолженность по зарплате на конец 2012 - документация, обязательство и возможности взыскания
Была задолженность по зарплате на конец 2012, есть справка НДФЛ с печатью и подписью и распечатка из бухгалтерской программы оборотно-сальдовой ведомости по счету и карточки счета. Впоследствии были внесены изменения в бухгалтерскую документацию и как бы мне ничего не должны. Есть расписка обязательство от ген директора (как частного лица) о выплате энной суммы до определенной даты, что также не произведено. Возможно взыскание какой либо части средств или надо забыть и простить. Уволился в октябре 2013.
Здравствуйте!
Если еще имеется трудовой договор с установленным размером заработной платы, то безусловно Вы вправе взыскать в свою пользу в судебном порядке задолженность по заработной плате. Но даже в отсутствие трудового договора, Ваши документы подтверждают, что работодатель установил Вам заработную плату в том размере, в котором это отражено в справке и распечатке.Что значит "изменения в бухгалтерскую документацию?
Спросить