Доброго времени суток! Я работаю на производстве, связанном с вредными условиями труда. Три месяца назад я вышла из декрета. Работаю официально. У меня возник такой вопрос, мне не оплатили за три месяца доплату за молоко. До декретного отпуска всё оплачивали. Начальник говорит, что нужно опять писать заявление на выдачу доплаты на имя директора. Это не проблема, я напишу. Но мне сказали, что выплачивать будут со следующего месяца. Я при устройстве на работу писала такое заявление, зачем ещё раз писать, я ведь не увольнялась? И могу я потребовать вернуть мне деньги за эти три месяца?

Я при устройстве на работу писала такое заявление, зачем ещё раз писать, я ведь не увольнялась?

Как защитить свои права, когда начальник заставляет работать во время оплачиваемого отпуска?

Мне сказали выйти во внеочередной оплачиваемый отпуск, заявление я не писала, но уже оплатили его. Потом начальник вызвал на работу, сказал нужно развивать проект. Я вышла, попросила доплаты за работу, но он сказал что доплаты не будет. Что делать? Я как бы в отпуске но работать заставляет.

Читать ответы (1)

Наличие вредных условий труда и отклонение в выплате заработной платы - что делать?

Вопросы такой, знакомый работает в организации через кадровое агентство ооо анкор, работа с вредными условиями, ҙа который работники ко торые работают на прямую у работадателя получают доплату. А им нет доплаты, а зарплата выдает кадр. Агенство, ҡоторая оставляет все доплаты себе в карман, а в догтворе не указано про вредные условия труда. Имеет ли право выдавать заработную плату КА? Спасибо.

Читать ответы (1)

Отказ начальника казенного бюджетного учреждения от назначения коллеги на должность заведующего

Моего коллегу 28 декабря 2015 года распоряжением начальника назначили заведующим дочернего учреждения. По истечении почти 10 месяцев начальник отказывается от этого распоряжения ссылаясь тем, что это распоряжение вышло некорректно. За эти почти 10 месяцев коллега исправно исполнял полномочия заведующего этим учреждением, при этом не получая доплату за расширение зоны обслуживания. При неоднократном обращении к начальнику по вопросу доплаты, начальник отвечал что якобы пока денег нет! Вопрос: Имеет ли полномочие начальник казенного бюджетного учреждения действующий на основании Положения издавать распоряжения и положена ли доплата если в распоряжении отсутствует запись о доплате?

Читать ответы (1)

Нарушение прав сотрудника - почта включена в основную доплату вместо отдельной работы

Работаю секретарем учебной части. В 2015 году дали дополнительную работу - ведение почтовой корреспонденции в коллдже за доплату в 2000. С тех пор доплата не увеличивалась. В 2021 году в ноябре сделали доплату за основную работу. Также мой начальник ОТДЕЛЬНО написал служебку на то, чтобы мне увеличили доплату за ведение почтовой корреспонденции. Служебку подписали и сказали что доплата будет с января 2022. Пришла зарплата - доплаты нет... Выяснилось, что почта включена в основную доплату. ЗАКОННО ЛИ ЭТО? Ведение почтовой корреспонденции - это отдельная работа. И в расчетке в графе ВЕДЕНИЕ ПОЧТОВОЙ КОРРЕСПОНДЕНЦИИ стоит 2000

Читать ответы (2)

Возможность судебного иска о доплате за работы с особо вредными условиями труда в государственной ветеринарной службе за 3 года

Постановление от 27 мая 1994 г. N 41 Об утверждении перечня работ с вредными и особо вредными условиями труда, на которых работникам учреждений и организаций государственной ветеринарной службы Российской Федерации устанавливаются доплаты к должностному окладу (тарифной ставке) Работы с особо вредными условиями труда, за выполнение которых работникам устанавливаются доплаты в размере до 24 процентов должностного оклада (тарифной ставки) мне оплачивают только 10% . Могу ли я в судебном порядке потребовать доплату за весь период работы (3 года)?

Читать ответы (2)

Переплата социальной доплаты и возможность получения новой - опыт инвалида 3-ей группы.

Получаю пенсию по инвалидности 3 группы. Пришло письмо в котором предложили написать заявление на возобновление социальной доплаты тк я сейчас не работаю (уволилась в апреле 2020). Пришла писать заявление и там мне сказали, что оказывается у меня переплата этой доплаты с октября 2016 года по ноябрь 2017 на 23000 рублей (в октябре 2016 я устроилась на работу и в пенсионный фонд не сообщала, тк не знала, что вобще нужно сообщать). Устраивалась официально. Уже не помню платили мне эту доплату или сразу перестали. Могло ли такое быть, что за год и месяц они не заметили, что переплачивают? Имеют право с меня взыскать эту сумму сейчас? И ещё имею ли я право получить соц. Доплату которая накоплена с апреля? Там примерно 11 тыс. Мне сказали что якобы если я напишу заявление на получение этой доплаты, то она пойдёт в зачёт долга и мне нужно будет ещё доплатить 12 тысяч, либо их будут вычитать из пенсии каждый месяц по 20%. Законно ли это?

Читать ответы (1)

Могут ли меня уволить из-за беременности, находясь в декретном отпуске?

Я в 2011 году устроилась на работу в детский сад, на время декретного отпуска сотрудницы, потом сама ушла в декрет, на данный момент я нахожусь в декретном отпуске до 14 декабря 2014 года, сегодня пришла на работу мне сказали чтоб я писала заявление на расчет, я сказала что не буду т.к. я опять беременна и из декрета пойду опять в декрет, мне сказали что если я не буду писать заявление, значит они меня уволят, на основании того что женщина за которую я работала, вышла из декрета, скажите могут ли они меня уволить у меня беременность 16 недель и я ещё в декрете?

Читать ответы (2)

Как получить доплату при совмещении должности без соглашения в ТК РФ?

День добрый! Подскажите, пожалуйста: знаю, что по ТК РФ положена доплата при совмещении должности (ген директор уходит в отпуску или уезжает в коммандировку, его замещает финансовый директор). Приказ на замещение есть, и согласие финансового директора на это тоже есть, но нет никакого соглашения, о котором говориться в ст.151 ТК РФ... т.е. размер доплаты, да и сама доплата не определена. В трудовом договоре финансового директора тоже ничего нет. Возможно ли потребовать все равно доплату в таком случае? Спасибо!

Читать ответы (3)

Проблемы с выплатами пенсии и соц. доплатой - почему мне не начислили деньги за три месяца?

На досрочной пенсии по сокращению получала пенсию и соц. доплату. Пошла на пенсию по старости, то первую получила без доплаты (хотя она осталась прежней - ниже прожиточного минимума), пошла разбираться (в пенс. Фонд) заверили, что заявления вновь писать не нужно в следующий раз всё получу сполна вместе с долгом, но - увы через месяц опять только - пенсия. Опять пошла в п. фонд (в третий раз), заставили писать заявление на соц. доплату. Наконец получила пенсия+доплата, но с момента заявления, А ЗА ТЕ 3 МЕСЯЦА?! НЕ ПОЛОЖЕНО?

Читать ответы (2)

Лишат ли меня дополнительного отпуска и доплаты за вредность после отмены выдачи бесплатного молока на работе?

Я работаю аппаратчиком стерилизации в ЛПУ 5 лет, всё это время я получала бесплатное молоко, доплату за вредность и 12 дней дополнительного отпуска. Месяца 3 назад у нас была аттестация рабочего места, сейчас мне сказали, что молоко выдавать больше не будут. Имеют ли право у меня забрать дополнительный отпуск и доплату за вредность?

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Я при устройстве на работу писала такое заявление, зачем ещё раз писать, я ведь не увольнялась?

Москва - онлайн услуги юристов