Максим
25.08.2010, 16:14
Раз я задержался на работе до 20.00. Приехал на базу (где начальство), начальства небыло.
Читать ответы (1)
Рабочий написал заявление на отгул, начальника не было на месте, оставил на столе без подписи. Могу ли я (директор) уволить рабочего за прогул.
Юристы ОнЛайн: 31 из 47 431 Поиск Регистрация