Необходим совет по увольнению в декрете - как объяснить и доказать желание получить надлежащую компенсацию?

Question

Помогите советом. Нахожусь в декрете по уходу за ребенком. Через пару дней должна была выходить на работу по достижению 3 лет. но сегодня позвонили и сказали, что мне надо приехать и написать заявление на увольнение. Я конечно спросила почему и по-какому праву. Мне сказали что в фирме перестройка и никого не берут сейчас. Я им сказала, что давайте тогда сокращать как положено, либо по соглашению сторон с компенсацией. На что мне предложили лишь 2 варианта. 1. другой отдел на другой станции метро (дальше от дома) с другим графиком, но с той же з.п. 2. увольнение с выплатой компенсации за неиспользованный отпуск, на что и я так имею право. Подскажите как уволиться и объяснить и доказать свою позицию, что хочу нормальную компенсацию: хотя бы в 1-2 оклада ну и плюс неиспользованный отпуск.

Искендеров Эмиль Эльдарович · Answer

Как бы то ни было, но писать заявление об уходе Вы не обязаны. Попробуйте поторговаться с работодателем

Горлышева Евгения Васильевна · Answer

Либо выходите на работу в другой отдел (для перемещения согласие работника не требуется) либо увольнение по соглашению сторон (ст.78 ТК РФ), но какие-либо выплаты помимо компенсации за неиспользованный отпуск - на усмотрение работодателя, ТК РФ не обязывает, возможно в коллективном договоре что-то предусмотрено. Выбор за Вами.

Соколов Дмитрий Геннадиевич · Answer

Наталья, а что там доказывать, просто выходите на работу и все. Никакое заявление конечно не подавать. Работодатель вправе Вас перевести в другой отдел без изменения Вашей трудовой функции.

Необходим совет по увольнению в декрете - как объяснить и доказать желание получить надлежащую компенсацию?

Москва - онлайн услуги юристов

Организация упразднила мой отдел и отказывается сокращать, где мне было предложено увольнение по соглашению сторон с компенсацией.

Как получить компенсацию при увольнении по соглашению сторон после отпуска по уходу за ребенком до 3 лет и сохранить

Компенсации при увольнении по соглашению сторон во время отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет

Как защитить свои права в случае угрозы увольнения из-за кризиса в фирме?

Положены ли какие-то компенсации за неиспользованный отпуск или еще что-то?

Ситуация с изменением должности и выплатой компенсаций в связи со скупкой банка

Увольнение из декрета с компенсацией за неиспользованный отпуск - как составить заявление?

Как правильно уволиться по соглашению сторон в отпуске по уходу за ребенком-инвалидом до 3-х лет?

Какую компенсацию требовать при досрочном выходе на работу из отпуска по уходу за ребенком до 3 лет?

Как заболевание ребенка влияет на увольнение и выплаты по соглашению сторон?

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59