Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Уволенному сотруднику - будут ли праздничные дни учитываться в сроках для установки на биржу труда?

04.01.2014, 22:42
• г. Новосибирск

Уволили по сокращению 31.12.2013 г в переди праздники будут ли защитоватся праздничные дни в двух недельный срок для устоновки на биржу. Если будут учитоваться то у меня всего четыре дня (9:10:13:14 числа) в которые ядолжен успеть сделать документы ипредоставить на биржу труда. Или праздники не входят всрок а отсчет пойдет с 09.01.2014. подскажите пожалуйста с уважением Юрий..

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Юрий, здравствуйте!

Праздничные дни входят в срок. Вам необходимо успеть до 14 января.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Новосибирск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Дмитрий
12.01.2015, 22:17

Как в праздничные дни влияет срок регистрации на бирже труда после увольнения?

Меня уволили 31 декабря. Входят ли праздничные дни в двух недельный срок регистрации на бирже труда? То есть я должен зарегистрироваться до 15 января, либо могу до 25 января?
Читать ответы (1)
Александр
01.09.2014, 18:40

Накопленные дни отпуска за 2010-2014 гг - возможность использования в текущем году или перенос на следующий

В период с 2010 г по 2014 г у меня накопились 27 неиспользованных дней отпуска. В 2010 г-2 дня, в 2011 г-9 дней, в 2012 г-2 дня, в 2013 г-6 дней и в 2014 г-8 дней. Подскажите пожалуйста, могу ли я отгулять эти дни в этом году, перенести на следующий год или попросить денежную компенсацию?
Читать ответы (1)
Василий
19.09.2016, 05:43

Возможность использования отдыха в выходные и праздничные дни за предыдущие годы при представлении протоколов совещаний

Я могу взять дни отдыха за работу в выходные, праздничные дни в 2016 году за 2015, 2014, 2013 годы, представив протоколы совещаний на которых я присутствовал в даты этих лет?
Читать ответы (3)
Екатерина
18.08.2016, 13:07

Каковы условия учета трудового стажа при выходе в декрет после работы и регистрации в службе занятости?

Ситуация такая, В 2013-2014 году я работала официально, весь 2015 год я стояла на учете в службе занятости, 2016 устроилась на работу и скоро уходить в декрет (в начале 2017 года) Учитываться будут при выходе в декрет 2016 и 2015 год, правильно я понимаю? Учитывается ли в расчёте служба занятости, т.к. весь 2015 я стояла на бирже труда и получала пособие? Или начислять будут по минималке?
Читать ответы (1)
Фаина
14.10.2015, 19:29

Вопрос о применении периодов 2013 и 2010 годов для расчета пособия по БиР при втором декретном отпуске

Декретный отпуск начался с 27 декабря 2013 года и по наст. Время. Скоро родится второй ребенок (в январе 2016) и с ноября 2015 года откроетс новый декретный отпуск. Можно ли взять для расчета пособия по БиР период 2013 год и 2010 год (заменить 2014 год на 2010, а не на 2012 или 2011)?
Читать ответы (1)
Ирина МИхайловна
31.10.2015, 21:02

История переноса отпусков и пересчета дней в своем режиме

Принята на работу 8 февраля 2012 года, за 2012 год сходила в отпуск 32 дня остаток оплатит и 3 дня за свой счет. 2013 год - сходила в отпуск и за вой счет 23 дня в течении года. Отпуск продвинули с 1 марта 2014 по 28 феврля 2015 г. 2014 год отпуск, и за свой счет 16 дней. Отпуск сдвинулся на 15 марта 2015 по 14 марта 2016. в 15 году отпуск дали 11 дней. И за свой счет 19 дней. Теперь опять у меня в 2016 отпуск отменяется его передвинули с мая 2016 по 2017. почему зв свой счет все дни отпуска передвигают.
Читать ответы (1)
Аягоз Тлеухановна
08.12.2017, 12:55

Учет праздничных и выходных дней при увольнении с отработкой

Добрый день. Подскажите пожалуйста. При увольнении если работодатель поставил 2 недели отработки, будут ли учитываться праздничные, выходные дни. Предположим я написала заявление об увольнении 26 декабря 2017 года, до 09 января 2018 года будут ли дни учитываться. Спасибо.
Читать ответы (7)
Юлия
01.09.2017, 20:19

Оформление больничного по беременности и родам в ноябре 2017 и расчет отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет в

Добрый вечер. Больничный по беременности и родам буду оформлять в ноябре 2017 г. В расчет пойдет 2015 и 2016 года. Если роды придутся на январь 2018 г. То в расчет отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет пойдут года 2015-2016 или 2016-2017?
Читать ответы (1)
Наталья
11.07.2016, 16:07

Вопросы о просрочке постановления о взыскании недоимки и судебном разбирательстве с ПФР за 2014 год

С 2010 было ИП УСН. В конце 2015 закрыла ИП. Ни чего не сдавала. Пришла повестка в суд, по иску с пфр за 2015 г. (побежала и сдала нулевые декларации за 2013, 2014, 2015 г) Узнала что, за 2010, 2011, 2012, 2013 есть постановление о взыскании недоимки. Мне ни чего не приходило, деятельности не вела. Есть ли срок этого постановления? И суд будет за 2014, разве пфр могут подать в суд в 2016-разве пфр не просрочил?
Читать ответы (6)
Екатерина
11.02.2016, 00:31

Возможность рассчёта больничных дней с 1 по 9 января 2016 и 3 декабря 2015 года исходя из расчёта 2014 и 2015 годов

Вопрос по больничному листу. С 29 декабря 2015 по 9 января 2016 был открыт больничный лист. Расчёт был произведён исходя из 2013 и 2014 гг. У меня вот такой вопрос: может ли работодатель рассчитать больничные дни с 1 по 9 января 2016 исходя из расчёта 2014 и 2015 гг.?,а 3 дня декабря 2015 - 2013 и 2014 гг.
Читать ответы (3)