Проблемы с работой в строительной фирме - увольнение после отпуска из-за пропуска по бывшей судимости

• г. Красноярск

Работаю в строительной фирме вахтовым методом сварщиком подрядной организации по срочному договору на время выполнения работ. Работа ведется на территории главной фирмы заказчика на режимном обьекте ихняя служба СБ через три месяца работы забрала у меня пропуск из за бывшей судимости. Работаю 3 на 1.5 месяца отпуска. Отпуск заканчивается мне позвонили исказали не выезжать на работу и послать телеграмму об увольнении так как работы вне режима пока нет для меня. Что мне делать?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Вадим требование работодателя о увольнении работника по собственному желанию незаконно. Требуйте предоставления работы, а если ее нет, то работодатель обязан оплатить время простоя. Подготовьте такое грамотное требование и направьте его также телеграммой. Как вариант можете написать заявление на отпуск без сохранения заработной платы. Но первый вариант предпочтительней. Удачи Вам! В случае возникновения вопросов, обращайтесь.

Спросить

Красноярск - онлайн услуги юристов