Проблема с выплатой зарплаты - что делать в случае невыплаты и отсутствия трудового договора?

14.01.2014, 05:50

• г. Воронеж

У меня такая ситуация: друг предложил подработку я прошел стажировку отработал месяц, стал вопрос о зарплате на что Директор ответила что зарплата за ноябрь будет в конце декабря, но мне пообещали выплатить ее 6 декабря т.к я новенький, я отработал еще декабрь, но зарплату так и не получил на вопрос о зарплате директор отвечает завтра и так уже 1,5 месяца меня кормят завтраками, трудового договора у меня нет, есть только сопроводительный лист с печатью и росписью директора с объекта на который был направлен. Подскажите что можно сделать в данной ситуации.

Читать ответы (3)

Ответы на вопрос (3):

Юрист

Хорбина Ю.А. 4.9

14.01.2014, 06:14,

г. Вольск

Игорь,обратитесь в прокуратуру.

Спросить

Юрист

Енин С.А. 4.7

14.01.2014, 06:16,

г. Москва

Игорь! Вам необходимо написать заявление на имя работодателя о приостановке работы по ст. 142 ТК РФ. Потом подать заявление в суд о взыскании заработной платы и обязании работодателя заключить с Вами трудовой договор и все сопутствуюшие документы.

Параллельно подавайте заявление в трудовую инспекцию и прокуратуру.

С уважением.

Спросить

Юрист

Янбулатов А.С. 4.9

14.01.2014, 06:16,

г. Уфа

Вы можете обратиться в инспекцию труда, или в суд. В последнем случае вы можете требовать компенсации за невыплату зарплаты. Трудовой договор не обязателен, т.к. вас уже допустили к работе.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 95 из 47 429 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Проблема с выплатой зарплаты - что делать в случае невыплаты и отсутствия трудового договора?

Воронеж - онлайн услуги юристов