Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Проработала 2 недели сделали трудовую книжку. Стоит ли её забирать?

15.01.2014, 22:30
• г. Ростов-на-Дону

Проработала 2 недели сделали трудовую книжку. Стоит ли её забирать?

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Трудовая книжка - основной документ, который подтверждает Ваш стаж. Ее обязаны отдать Вам в последний рабочий день. Если Вы ее не заберете, то Вам ее отправят по почте.

Спросить

Екатерина обязательно, поскольку в соответствии со ст. 66 ТК РФ, трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника.

Удачи Вам! В случае возникновения вопросов, обращайтесь.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Ростов-на-Дону - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Елена
05.09.2015, 14:47

Что делать, если не получается забрать трудовую книжку после увольнения?

Работала в компании, это мое первое трудоустройство официальное, завела трудовую книжку. Проработала 3 недели и пришлось уволиться, трудовую сразу не отдали, сказали подойти через 7 дней. Я к тому времени уже уехала в другой город, возможности забрать трудовую нет. Стоит ли переживать по поводу книжки в которой стаж всего лишь 3 недели? При следующем трудоустройстве я просто заведу новую? Никаких проблем не будет?
Читать ответы (1)
Аноним
27.02.2016, 19:03

Может возникнуть проблема с трудоустройством из-за отсутствия первой трудовой книжки?

Я проработала всего месяц в фирме, и решила не забирать трудовую книжку, устроившись на другую работу, мне завели новую, т.е. после увольнения у меня на руках только одна книжка, могут ли быть проблемы с трудоустройством на другой работе? Могут ли узнать о первой книжке?
Читать ответы (1)
Светлана Кубряк
08.02.2014, 18:19

Работодатель не оформил меня официально и требует отработать 2 недели после увольнения

Работодатель не трудоустроил меня официально, по трудовой книжке, а после моего сообщения об уходе из фирмы требует отработать минимум 2 недели и не отдает трудовую книжку. Имею ли я право не отрабатывать положенные 2 недели и как забрать трудовую книжку? Спасибо.
Читать ответы (2)
Светлана
16.10.2017, 11:46

Как вернуть трудовую книжку и получить расчеты после нелегального увольнения?

Устроился на новую работу, забрали трудовую книжку и запись в трудовой книжке не сделали, договор не подписывали, проработал несколько недель, уволился, трудовую и расчет арендодатель не дает. Что делать? Куда обратиться и как доказать что там работал? Свидетели есть, работал со мной человек, которому больше месяца не платили зарплату, свидетели есть.
Читать ответы (7)
Екатерина
16.07.2014, 04:44

Может ли работодатель отказать в трудоустройстве, если отсутствует трудовая книжка?

Трудовая книжка-основной документ, подтверждающий трудовую деятельность работника. Может ли работодатель отказать в трудоустройстве если нет трудовой книжки на руках (трудовую книжку задерживает бывший работодатель с которым сужусь, возможности забрать трудовую нет)
Читать ответы (1)
Наталья
08.11.2012, 15:38

Но в трудовой книжке не стоит ни одной печати что я у них работала.

Я проработала в одной фирме 5 месяцев. При увольнении я получила договор и свою трудовую книжку. Но в трудовой книжке не стоит ни одной печати что я у них работала. Что делать?
Читать ответы (1)
Евгений Александрович
21.12.2017, 08:58

Вопрос о возможности получить трудовую книжку раньше окончания отработки двухнедельного уведомительного срока

Увольняюсь с работы по собственному желанию. Обязали отработать 2-е недели. Могу ли я забрать трудовую книжку раньше этих двух недель?
Читать ответы (5)
Елена
27.12.2014, 11:49

Как определить действительность трудовой книжки, если ИП сделал запись без печати в 2001 году?

Что делать, если ИП сделал запись в трудовую книжку в 2001 году, на первой странице трудовой книжки нет печати, только подпись ИП. И вообще эта трудовая книжка считается действительной?
Читать ответы (1)
Анна
08.04.2011, 20:21

Трудовой договор за эту неделю мне ещё не давали подписать, но трудовую книжку забрали.

Устроилась на новую работу. Проработала неделю - не нравиться - хочу уйти! Трудовой договор за эту неделю мне ещё не давали подписать, но трудовую книжку забрали. Опасаюсь что запись в трудовой книжке сделана, т.к. не хочется быть быть официально уволенной по собственному желанию через неделю работы. Если трудовой договор со мной ещё не заключен, я могу не предупреждать работодателя заблаговременно о том что отказываюсь продолжать работать, а просто забрать трудовую и уйти?
Читать ответы (1)