Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Были ли изменения в УК России по 158 ст.

17.01.2014, 16:40
• г. Астрахань

Были ли изменения в УК России по 158 ст.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Из последних изменений только изменение п.4 примечаний к статье 158. С 10.12.2012 пункт 4 примечаний выглядит следующим образом: "Крупным размером в статьях настоящей главы, за исключением "статей 159.1", "159.3", "159.4", "159.5", "159.6", признается стоимость имущества, превышающая двести пятьдесят тысяч рублей, а особо крупным - один миллион рублей". Суммы не изменились. Добавлены только исключения по статьям.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России
Наталья Валентиновна
23.07.2014, 09:52

Изменения в статьях УК РФ 158 и 318 в 2013 году - в чью пользу?

Были ли изменения в 2013 г. ст.158 и 318 статей УК РФ и в связи с чем. И были ли изменения статей в 2013 г. в пользу осужденного УИК помоему должно быть изменений 11 или 12 статьях.
Читать ответы (4)
Ольга
14.01.2015, 01:43

Каков срок действия исполнительного листа у приставов?

134 135 136 137 138 139 140 141 142 143 144 145 146 147 148 149 150 151 152 153 154 155 156 157 158 159 160 161 162 163 164 165 166 167 168 169 170 171 172 173 174 175 176 177 178 179 180 181 182 183 184 185 186 187 Срок действия испол... Тема: Срок действия исполнительно листа? Метки: Нет Срок действия исполнительно листа? Было решение суда не в мою пользу, по решению суда мне надо выплатить деньги. .. У меня нет имущества, приставы на время отстали,. Вопрос: какой срок у исполнительно листа, находящийся у приставов?
Читать ответы (1)
Ангелина
04.12.2015, 02:00

В связи с изменениями в законодательстве, отец может подавать на УДО после отбытия какого срока, осужденному по статье 228 ч.2?

Год назад отец был осужден по статье 228 ч 2, на 3 года. Через отбыв какой срок, учитывая изменения внесенные законодательством, он может подать на УДО Одно из изменений, внесенное в законодательство, касается уже осужденных по статье 228, - изменение срока подачи документов на условно-досрочное освобождение. Ранее подавать документы на УДО можно было по прошествии двух третей срока, теперь по новым изменениям необходимо отбыть три четверти наказания.
Читать ответы (1)
Светлана
15.12.2015, 10:42

Законность уведомления о изменениях в структуре предприятия и штатном расписании спустя 2,5 месяца после их произведения

Считается ли такое уведомление законным? Приказ об изменениях в структуре предприятия и изменения в штатном расписании были изданы 01.09.2015 г. (с понижением в должности). Уведомление об этих изменениях вручили 07.12.2015 г., т.е.спустя 2,5 мес. после произведенных изменений. Считается ли такое уведомление законным?
Читать ответы (1)
Марина Сергеевна
28.04.2016, 10:23

Изменение подчинения работника - существенное условие изменения трудового договора? Обязательно ли предупредить работника заранее?

Является ли изменение подчинения работника, существенными условиями изменения трудового договора и нужно ли уведомлять заранее об этих изменениях работника.
Читать ответы (2)
Ирина
16.03.2006, 16:19

Необходимо ли вносить изменения в Устав общества об изменении доли участников?

А. меня интересовал вопрос: при измененении состава частников ООО необходимо вносить изменения в учредительный договор? Необходимо ли вносить изменения в Устав общества об изменении доли участников? Какую форму заявления необходимо подать в налоговую инспекцию: Заявление о государственной регистрации вносимых в учредительные документы изменений, или заявление не связанные с внесением изменений в учредительные документы юр.лица.
Читать ответы (1)
Людмила Феничева
28.01.2019, 12:42

Работодатель изменяет условия трудового договора с датой вступления в силу, вызывая вопросы о правомерности действий

Сегодня 28.01.2019 работодатель изменил условия труд. Договора. Однако, мне сообщил, что изменения вступили в силу еще с 01.01.2019. Согласно изменениям, размер зп начисляется по другой схеме. Также отмечу, что сообщение о изменениях в труд. Договор были в устной форме. Письменных приказов не было. Правомерно ли это?
Читать ответы (1)