Право на льготный проезд на Севере в случае, когда ребенок не прописан на данной территории, но летит вместе с отцом
Отец ребенка прописан на Севере и ему положен льготный проезд раз в 2 года. Положена ли оплата проезда ребенку, если он летит вместе с папой, но прописан не на Севере.
Работаю в РКС. Положен ли проезд моему ребенку с места учебы (из г.С-Петербург-П-Камчатский) Ребенку 17 лет. Положена ли оплата проезда моему ребенку? Спасибо.
Полагаю, что нет.
ТК РФ - Статья 325. Компенсация расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно
Организации, финансируемые из федерального бюджета, оплачивают также стоимость проезда и провоза багажа к месту использования отпуска работника и обратно неработающим членам его семьи (мужу, жене, несовершеннолетним детям, фактически проживающим с работником) независимо от времени использования отпуска.
Здесь написано - несовершеннолетние - фактически проживающие с работником. Думаю, что если в справке из ЖКХ будет указана регистрация ребенка, то оплатить должны.
СпроситьРаботаем с гражданским мужем в одной организации. По закону о льготном проезде (работаем в условиям Крайнего Севера и регионов приравненных к ним) организация оплачивает проезд мне и моим детям раз в два года проезд. Гражданскому мужу в прошлом год оплатили проезд. В этом году я написала заявление об оплате проезда мне и моим детям. Мне отказали, сославшись нато что дети в прошлом году летали. В законе не нашла где четко прописано что если мои дети летали с отцом (ему и детям оплатили проезд), то в этом году они не имеют права лететь со мной. Мне в этом году положен оплачиваемый отпуск.
Я работаю в Районе Крайнего Севера. В этом году мне и членам моей семьи положена оплата проезда в отпуск и обратно. Я лечу самолетом. А сын (16 лет) едет с папой на машине. Вопрос: должны оплатить или нет проезд на автомобиле (расход бензина) моему сыну? У мужа, отца ребенка в этом году нет оплачиваемого проезда в отпуск.
Не все работодатели обязаны оплачивать проезд членам семьи работника. Ст.325 ТК РФ обязывает работодателей оплачивать проезд работника к месту отдыха и обратно; в федеральных гос. учреждениях оплачивают также стоимость проезда неработающим членам семьи работника (мужу, жене, несовершеннолетним детям, фактически проживающим с работником) независимо от времени использования отпуска. Оплата проезда членам семьи работников гос. организаций субъекта РФ устанавливается НПА регионального уровня, муниципальных организаций - НПА муниципального уровня, частных - Коллективным договором организации.
Поэтому оплату проезда мужу и сыну смотрите в локальном нормативном акте организации.
Спросить
Узнавайте в бухгалтерии Вашей организации. Правила оплаты проезда регламентируются внутренними нормативными актами, согласно ст. 395 ТК РФ.
Спросить
--- Здравствуйте, нет не должны ничего оплатить, тем кто отдельно от вас отдыхает. Вы работник, вы и имеете право на оплату. И те члены семьи, которые следуют вместе с вами. Удачи Вам и всего хорошего. 
Доброго времени суток!
Порядок оплаты проезда к месту использования и обратно регламентируется локальными актами организации (если бюджетная организация - тогда законодательством), если в локальном акте работодателя указано, что членам семьи проезд оплачивается независимо от работника (от времени и места использования отпуска), значит оплатят. Изучайте документы работодателя.
Удачи Вам и всех благ!
СпроситьЖанна! Вы уже задавали этот вопрос и вам на него отвечали. Смотрите внутренние нормативные акты организации.. В бюджетной организации,-оплатили бы проезд сыну. Неважно, что отдельно следует к месту отдыха.. А как У Вас в организации,-уточняйте в бухгалтерии.
СпроситьМы проживаем в РКС. Я являюсь опекуном несовершеннолетнего ребёнка. собираемся в отпуск Мне положена оплата проезда к месту отдыха. А ребёнку, который находится под моей опекой обязаны оплатить проезд?
В государственных и муниципальных организациях проезд оплачивается несовершеннолетним детям работника. В остальных организациях - согласно Коллективному договору (но как правило по инициативе работодателя не оплачивается, а по закону не полагается).
СпроситьМеня интересует вопрос оплаты проезда для жителей крайнего севера. Мой муж работает в г.Усинске вахтовым методом. Место регистрации г.Киров. Положен ли ему оплачиваемый проезд к месту отпуска и обратно один раз в два года?
И кому положен оплачиваемый проезд к месту проведения отпуска и обратно работающим в р-нах крайнего севера и приравненных к ним местностях.
Добрый день! проезд должен оплачиваться Согласно Закона РФ от 19.02.1993 N 4520-1 (ред. от 21.07.2014) "О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях"
Спросить
Здравствуйте. Да, положен.
ТК РФ:
Статья 325. Компенсация расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
Лица, работающие в организациях, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, имеют право на оплату один раз в два года за счет средств работодателя стоимости проезда и провоза багажа в пределах территории Российской Федерации к месту использования отпуска и обратно. Право на компенсацию указанных расходов возникает у работника одновременно с правом на получение ежегодного оплачиваемого отпуска за первый год работы в данной организации.
(часть первая в ред. Федерального закона от 02.04.2014 N 50-ФЗ)
Федеральные государственные органы, государственные внебюджетные фонды Российской Федерации, федеральные государственные учреждения оплачивают работнику стоимость проезда в пределах территории Российской Федерации к месту использования отпуска и обратно любым видом транспорта (за исключением такси), в том числе личным, стоимость провоза багажа весом до 30 килограммов, а также стоимость проезда и провоза багажа к месту использования отпуска работника и обратно неработающим членам его семьи (мужу, жене, несовершеннолетним детям, фактически проживающим с работником) независимо от времени использования отпуска.
(часть вторая в ред. Федерального закона от 02.04.2014 N 50-ФЗ)
Оплата стоимости проезда работника и членов его семьи личным транспортом к месту использования отпуска и обратно производится по наименьшей стоимости проезда кратчайшим путем.
Оплата стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска работника федерального государственного органа, государственного внебюджетного фонда Российской Федерации или федерального государственного учреждения и членов его семьи и обратно производится по заявлению работника не позднее чем за три рабочих дня до отъезда в отпуск исходя из примерной стоимости проезда. Окончательный расчет производится по возвращении из отпуска на основании предоставленных билетов или других документов.
(в ред. Федерального закона от 02.04.2014 N 50-ФЗ)
Порядок компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно для лиц, работающих в федеральных государственных органах, государственных внебюджетных фондах Российской Федерации, федеральных государственных учреждениях, и членов их семей устанавливается нормативными правовыми актами Правительства Российской Федерации.
(в ред. Федерального закона от 02.04.2014 N 50-ФЗ)
Выплаты, предусмотренные настоящей статьей, являются целевыми и не суммируются в случае, когда работник и члены его семьи своевременно не воспользовались правом на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно.
Гарантии и компенсации, предусмотренные настоящей статьей, предоставляются работнику федерального государственного органа, государственного внебюджетного фонда Российской Федерации или федерального государственного учреждения и членам его семьи только по основному месту работы работника.
(в ред. Федерального закона от 02.04.2014 N 50-ФЗ)
Размер, условия и порядок компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно для лиц, работающих в государственных органах субъектов Российской Федерации, государственных учреждениях субъектов Российской Федерации, устанавливаются нормативными правовыми актами органов государственной власти субъектов Российской Федерации, в органах местного самоуправления, муниципальных учреждениях, - нормативными правовыми актами органов местного самоуправления, у других работодателей, - коллективными договорами, локальными нормативными актами, принимаемыми с учетом мнения выборных органов первичных профсоюзных организаций, трудовыми договорами.
СпроситьЯ пенсионерка, проживаю в районе, приравненном в районам Крайнего Севера. Мне положена оплата проезда к месту отдыха и обратно раз в два года. В 2017 году я получила оплату за проезд. В этот раз я уехала в отпуск 23 декабря 2018 года, вернулась 6 января 2019 года. Может ли мне быть засчитан проезд как за 2019 год? Заранее спасибо. С уважением Данута, г. Нижневартовск.
Муж и жена работают в одной организации, оба имеют право на оплату проезда в отпуск 1 раз в два года. Будет ли оплачиваться проезд в отпуск их ребенку, если супруги по очереди в свои отпуска брали его с собой. Допустим, первый год жена с этим ребенком ездила в отпуск, на следующий год муж с этим же ребенком едет в отпуск. Ему в обоих случаях положена оплата проезда, как члену семьи?
У меня такой вопрос: в нашей организации оплачивают проезд к месту отдыха и обратно раз в два года. Я воспользовалась правом на оплату проезда в первый год работы, оплатила проезд своему ребенку, на второй год работы мы оплачивали ребенка на работе у мужа. На третий год работы я уже имею право снова оплатить ребенка у своего работодателя, но бухгалтерия отказывает мне в оплате, так как в прошлом году я оплачивала у мужа. Получается что они нарушают мои права и я не могу оплатить ребенка раз в два года, как положено по закону. Правомерно ли это?
Неправомерно.
Это работник имеет право на оплату проезда себе и членам семьи 1 раз в 2 года.С кем из родителей едет ребенок и когда-значения не имеет.
Если возникло право проезда у родителя, оплачивается проезд и ребенка. То, что ему оплачивался проезд с мужем,не влияет на оплату проезда в этом году с Вами.
Будет отказ-обращайтесь в суд.Но аванс пока (если работодатель против) на оплату проезда получить не придется.
Спросить
