Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Летом муж перевелся в другой отдел на должность, которую сократили через 2 месяца!

07.02.2014, 01:46
• г. Калуга

Мой муж военнослужащий! Летом муж перевелся в другой отдел на должность, которую сократили через 2 месяца! Имели ли право его переводить? Нет ли в этом нарушения?

Читать ответы (0)
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Калуга - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Марина
07.02.2014, 02:20

Нарушение при переводе и обжалование неблагоприятной характеристики - права военнослужащего и порядок действий

Летом муж (военнослужащий) перевелся в другой отдел на должность, которую сократили через 2 месяца! Нет ли в этом нарушения? При переводе начальник отдела написал мужу не очень хорошую характеристику в личном деле, после такой характеристики мужу отказали в переводе в нескольких городах. Замечаний и взысканий у мужа не было! Теперь его собираются увольнять по ОШМ. До 10 лет выслуги не хватает 4 месяца. Контракт заканчивается в июле этого года. Скажите пожалуйста, на что имеет право муж при увольнении и могут ли с ним разорвать контракт досрочно? Куда нужно обращаться для обжалования характеристики бывшего начальника мужа? Каков порядок обжалования? Спасибо!
Читать ответы (1)
Ольга Ярославовна
06.12.2015, 16:03

Может ли работодатель сократить мою должность после отпуска по уходу за тройнями и изменить условия оплаты?

Нахожусь в отпуске по уходу за тремя детьми (тройня), на предприятии сменился руководитель и изменил штатное расписание и структуру. Работаю начальником отдела. Вместо моего отдела создали управление, а отдел сократили, но мою должность не сократили. Имеет ли право работодатель сократить мою должность после токого как я выйду из отпуска без предоставления мне другой должности? Может ли эта должность быть менее оплачиваемая?
Читать ответы (1)
Анжелика
20.12.2010, 16:50

Предстоящее сокращение должности и нежелание работать в новом отделе - мои опасения и проблемы

Меня уведомили о предстоящем сокращении моей должности за 2 месяца. В трудовом договоре указана моя должность в конкретном отделе. Согласно новому штатному расписанию с нового года отдел в котором я сейчас пока работаю будет ликвидирован. Моя должность, с теми же функциональными обязанностями согласно новому штатному расписанию переходит в другой отдел. Я не хочу работать в этом отделе, даже в этой же должности.
Читать ответы (2)
Гуля
24.08.2016, 10:14

Отказ от равнозначной должности после сокращения и угроза увольнения - почему руководство отказало в уходе по ОШМ?

Мою должность сократили, вывели за штат. Хотел уволиться по ОШМ. Мне отказали. Руководство назначило меня на равнозначную должность. Я отказался от должности. В связи с этим меня хотят уволить по несоблюдению контракта. Вопрос: о какой равнозначной должности может идти речь, если мою должность сократили, выведя меня за штат? Имели ли они право отказать мне уводиться по ОШМ и переводить на как бы равнозначную должность без моего согласия? Спасибо.
Читать ответы (1)
Роман
24.12.2015, 22:30

Переведенную на младшую должность в УИС, какая должность для оплаты переработки за выходные-праздничные в конце года?

Работаю в УИС мою должность сократили в октябре месяце, перевелся на младшую должность, по какой должности мне по окончании года должны заплатить переработку за выходные-праздничные.
Читать ответы (1)
Зухра
15.11.2012, 09:24

Перевод сотрудника в другой отдел в рамках испытательного срока - правила и процедуры

Принят работник на работу в отдел с испытательным сроком на 3 месяца. Через месяц появилась вакантная должность в другом отделе. Можно ли по просьбе работника перевести его в другой отдел, если и руководитель не против. Как это оформить? Как быть с испытательным сроком?
Читать ответы (3)
Елена
19.05.2011, 17:08

Сокращение в государственной структуре - влияет ли несогласие с новой должностью на выплату пособия?

Государственная структура. Сократили должность в результате реорганизации (так же сократили все должности в отделе). отдел объединили с другим отделом и предложили точно такую же должность в новом объединенном отделе. Есть Уведомление о сокращении и Предложение должности в новом отделе. Есть ли вероятность, что при сокращении (если я напишу несогласие с предложенной должностью) не выплатят пособие по сокращению?
Читать ответы (1)
Якуб
18.11.2020, 12:36

Сохранится ли заработная плата при упразднении отдела и переводе на должность ниже?

Упразднили отдел руководителем которого являлся я. порядок упразднения проведен верно, за два месяца меня извещали и предложили должность пониже в другом отделе. Вопрос такой: сохраняется ли у меня прежняя заработная плата при упразднении отдела и перевода меня в другой отдел но должностью ниже?
Читать ответы (2)
Виктория
13.06.2019, 14:35

Военнослужащий-водитель хочет перевестись на другую должность, но ему говорят, что есть приказ о непереводе водителей

Мой муж военнослужащий. Стоит на должности водителя. Хочет перевестись на другую должность. Ему говорят что есть приказ водителей не переводить. Правда ли это подскажите пожалуйста.
Читать ответы (3)
Елена
27.11.2018, 03:26

Может ли работодатель перевести мать-одиночку на нижеоплачиваемую должность?

Я мать-одиночка и воспитываю несовершеннолетнего ребёнка. Мой работодатель в связи с сокращением моей должности (с высокой з/п) переводит меня на нижеопоачиваемую должность. Имеет ли он право переводить меня на нижеоплачиваемую должность?
Читать ответы (1)