Вправе ли администрация требовать отработки студента 10 лет, если оплатила за учебу всего 1,5 года?
Договор между администрацией и студентом об оплате за обучение и отработке после окончания института 10 лет, но по истечению 1,5 года студент переходит на бюджетное обучение, администрация затем оплачивает стипендию. Вопрос, вправе ли администрация требовать отработать студенту 10 лет если она оплачивала за учебу всего 1,5 года.
Договор на оказание услуг по обучению с обязательной оплатой за обучение заключен между институтом и студентом+1 родителем. По истечении 3 лет институт исключает студента из института с формулировкой "отсутствие оплаты" (не оплачено 50%). Через 2 года после отчисления институт требует оплату со бывшего студента, находящегося на иждивении другого родителя (родители в разводе). Можно ли оспорить решение института о возмещение средств со студента, если оплату всегда проводил первый родитель, по его вине студента исключили из института. Институт собирается взыскать сумму со студента в судебном порядке.
Институт собирается взыскать сумму со студента в судебном порядке.
Судопроизводство осуществляется на основе состязательности и равноправия сторон (часть 3 статьи 123 Конституции РФ).
Трудно предвосхитить исход судебного состязания. На то оно и состязание.
Если Вы не готовы к судебному состязанию, Вам нужен адвокат.
Нормы права.
КОНСТИТУЦИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
Статья 48
1. Каждому гарантируется право на получение квалифицированной юридической помощи.
ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ЗАКОН
ОБ АДВОКАТСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ И АДВОКАТУРЕ
В РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
Статья 1. Адвокатская деятельность
1. Адвокатской деятельностью является квалифицированная юридическая помощь, оказываемая на профессиональной основе лицами, получившими статус адвоката в порядке, установленном настоящим Федеральным законом, физическим и юридическим лицам в целях защиты их прав, свобод и интересов, а также обеспечения доступа к правосудию.
СпроситьОписываю ситуацию: студент обучается на очной форме по целевому направлению, согласно договору с Администрацией города, где он проживал, отработка после учебы составляет 3 года. Однако после обучения (30 июня) он подлежит военному призыву в октябре, но хочет заменить год армии на контрактную службу сроком 2 года. Администрация города призывает к тому, чтобы студент по окончанию учебы приехал, начал летом отработку, а затем ушел в армию с последующей отработкой после возвращения. Подскажите, пожалуйста, есть ли какая-нибудь возможность избежать отработки в Администрации?
Только если возместить муниципальному бюджету затраты на обучения, если такое условие предусмотрено соответствующим договором. Если такого условия нет, то можно поступить на военную службу по контракту и оставаться на ней до тех пор пока в Администрации про должника не забудут. В общем, надо смотреть договор.
СпроситьВ момент поступления в платный негосударственый ВУЗ между мной и институтом был заключен договор в котором сказано, что студент обязуется платить за обучение, а институт обязуется естественно учить студента и по окончании учебы выдать диплом.
Перед выдачей диплома, администрация института требует возвратить назад оригиналы квитанций об оплате и оригинал договора. В договоре по поводу возврата документов ничего несказано. Естественно я отказалась отдавать свои документы. Администрация заявила, что диплом в таком случае я не получу, мотивируя это тем, что это решение учредителей института.
Вопрос: Законны ли действия ВУЗа и что мне делать в этом случае?
Уважаемая Елена! Напишите заявление на имя руководителя института с просьбой выдать диплом.Вам обязаны ответить в течение 10 дней и тоже в письменном виде.Если в письменном ответе будет отказ в выдаче диплома,то оно должно быть мотивированным,т.е.ссылка на решение учредителей института.При получении такого ответа,Вы можете обратиться в суд с жалобой на действия администрации .
СпроситьЕсли в целевом направлении администрацией больницы убран пункт об оплате студенту стипендии и жилья. Обязан ли студент отрабатывать после окончании вуза и ежегодно проходить практику в этом лечебном учреждении? Спасибо.
Организация хочет оказывать ежемесячную материальную помощь студенту обучающимуся на бюджетной основе. А студент в свою очередь обязуется отработать по окончании обучения 5 лет. Каким образом оформить правоотношения? Будет ли это ученический договор?
Между предприятием и студентами был заключен договор, в силу которого предприятие обязывалось выплачивать студентам стипендии в период обучения в вузе, а студенты приняли на себя обязательство вернуться после окончания вуза на предприятие и отработать там не менее 3 лет. после окончания вуза несколько студентов отказались вернуться на предприятие. Руководитель предприятия сказал, что обратится в суд с требованием обязать студентов отработать 3 года. Подскажите, пожалуйста, что делать в данной ситуации? На чьей стороне будет суд?
Отрабатывать Вас суд не обяжет, но взыщет с Вас все суммы, потраченные на Вас работодателем.
СпроситьЛицо обучалось в институте и получало от завода стипендию, однако договор на обучение с заводом не подписан со стороны студента, работать после окончания учебы он не пришел. Можно ли взыскать в качестве неосновательного обогащения сумму выплаченной стипендии, полученной лицом от завода без договора?
Здравствуйте, Светлана! Это будет проблематично, поскольку встает вопрос о том, почему студент был зачислен и получал стипендию, без договора. Соответственно и претензии по факту невыхода на работу тоже будут отклонены. Одним словом, без договора доказать что-либо практически невозможно.
СпроситьИногороднему студенту со справкой на соцстипендию с места жительства, было отказано в выплате соцстипендии, требуют справку из соцзащиты с города, где обучается студент. Иногородний студент как может получить такую справку из города по месту учебы, кто ему его даст. Правы ли органы руководства учебного заведения отказывая принимать справку с места жительства студента на соцстипендию? Нарушаются права студента на соцзащиту. Куда можно обратиться?
---подавайте письменное заявление на имя ректора ВУЗа и просите дать на него письменный ответ, а при получении отказа, обжалуйте его в суде, в течении 3 месяцев. На основании статьи 218, 219 КАС. Предъявление административного искового заявления об оспаривании решений, действий (бездействия) органа государственной власти, органа местного самоуправления, иного органа, организации, наделенных отдельными государственными или иными публичными полномочиями, должностного лица, государственного или муниципального служащего и рассмотрение административного дела по предъявленному административному исковому заявлению.
СпроситьМежду предприятием и студентами был заключен договор, в силу которого предприятие обязывалось выплачивать студентам стипендии в период обучения в вузе, а студенты приняли на себя обязательство вернуться после окончания вуза на предприятие и отработать там не менее 3 лет. после окончания вуза несколько студентов отказались вернуться на предприятие. Руководитель предприятия сказал, что обратится в суд с требованием обязать студентов отработать 3 года. Подскажите, пожалуйста, что делать в данной ситуации? На чьей стороне будет суд? какой статьей закона оперировать?
Мария, отрабатывать надо. В противном случае через суд предприятие взыщет с Вас затраты на учёбу. Удачи!
СпроситьДо 1980 г работала на заводе, затем по целевому напрвлена была направлена на учебу в институт. Завод оплачивал стипендию весь период учебы После окончания института вернулась на завод. Включается время учебы в страховой стаж. Спасибо.
Нет. учеба не включается. Законом это не предусмотрено. То что направляли от завода не имеет значения. Также как и выплата стипендии.
Федеральный закон от 28.12.2013 N 400-ФЗ (ред. от 29.12.2015) "О страховых пенсиях"
Статья 11. Периоды работы и (или) иной деятельности, включаемые в страховой стаж
1. В страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.
2. Периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, за пределами территории Российской Федерации, включаются в страховой стаж в случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации или международными договорами Российской Федерации, либо в случае уплаты страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001 года N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации".
Спросить
Входит до 1993 года, если есть стаж перед учебой или армия ---тогда включается годы учебы в трудовой стаж.-- Ст. 109 Постановление Сов. Мин.СССР от 03.08.1972 г. с изменениями от 03.04.1998 г.№590.
СпроситьЗавод оплачивал стипендию весь период учебы После окончания института вернулась на завод. Включается время учебы в страховой стаж.
---не включается в страховой стаж, т.к. учащиеся и студенты не отнесены к числу лиц, подлежащих обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством (ч. 1 ст. 2 Закона N 255-ФЗ). Поэтому периоды обучения в учебных заведениях в страховой стаж не включаются.
СпроситьДобрый вечер Марина Анатольевна, при оценке пенсионных прав по пункту 4 статьи 30 ФЗ №173-ФЗ в общий стаж засчитывается учеба, в этом случае расчет размера пенсии производится по статье 18 ранее действующего до 01.01.2002 г. ФЗ №340-1 "О государственных пенсиях", максимальный размер пенсии по указанному выше закону 555 руб., поэтому этот вариант оценке пенсионных прав не для всех выгоден.
Спросить
