Возможные нарушения закона при совместительстве как менеджера и директора компании

• г. Омск

Возник такой вопрос. Я работаю на основной работе-менежджером, паралельно я открыла свою компанию и работаю по совместительству директором.

Законно ли это. Позвонили с пенсионного и сказали, что я не имею права так работать. Пригрозили штрафами и т.д.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Директора часто оформляются не на полную ставку и по совместительству. Само по себе такое совместительство не запрещено. Возможно пенсионный о других нарушениях говорил

Спросить

Омск - онлайн услуги юристов

Наталья
06.06.2014, 09:54

Получение пособия на основном месте работы в декретном отпуске при совместительстве и тайной занятости - возможно ли и законно?

Я работаю по совместительству, на основном месте работы нахожусь в декретном отпуске. Пособие по уходу за ребенком мне платит основное место работы. После полутора лет платят тоже сумму небольшую. Вправе ли я получать эти деньги? На основном месте работы не знают, тчо я работаю по совместительству, так как я не хочу туда выходить, а досижу до трех леи и уволюсь. Еще вопрос-могу ли я работать полный день, учитывая, что на основной работе не выполняю свою работу. И имею ли я при этом право получать пособие ?
Читать ответы (1)
Наталья александровна
15.01.2019, 14:55

Участие в нескольких работах - вопросы законности и пересечения ставок

У меня есть основная работа, работаю еще по совместительству на 0.5 ставки. Сегодня мне сказали на основной работе если я работаю по совместительству они уменя забирают 0.5 ставки. Или увольняйся по совмистительству. Имеют ли они право? А где по совместительству ьоже говорят что я не имею право у них работать так как у меня 1.5 ставки на основной работе. И что получаеться у иеня две ставки. Это не должно быть.
Читать ответы (1)
Елена Круглова
07.10.2016, 15:32

Возможно ли работать в своей фирме на полставки, при занятости на основной работе в другом ООО?

Я работаю на основной работе инженером ПТО. Сейчас открыла свое ООО где единственным учредителем являюсь я сама, генеральным директором так же назначила себя. Вопрос, могу ли я в своей фирме работать на 0,5 ставки генеральным директором? Так как основная работа у меня в другом ООО (инженер ПТО)
Читать ответы (1)
Светлана
22.09.2016, 14:58

Врач на основной работе хочет устроиться по внешнему совместительству - возможно ли это?

Работаю врачом на основной работе. Имею полставки врача на основной работе. Хочу устроиться на работу на условиях внешнего совместительства на полставки врача. Имеют ли право принять меня на работу по внешнему совместительству?
Читать ответы (4)
Светлана
01.05.2017, 11:21

Сколько совместительств разрешено и какие последствия ждут при наличии 4 совместительств?

Я работаю на основной работе. Имею соместительство на другом предприятии. Сколько я могу максимально иметь совместительств? Должна ли я уведомлять свое начальство о совместительстве на другом предприятии? Что ожидать мне от налоговой и инспекции по труду, если сейчас у меня уже есть 4 совместительства?
Читать ответы (4)
Ирина
21.06.2016, 17:19

Изменение варианта начисления при совмещении нескольких работ

Если застрахованное лицо работает на основной работе и на трех местах по совместительству. Основное место работы осталось, и одно совместительство осталось, а два совместительства поменялись. Под какой вариант подходит такой вариант начисления?
Читать ответы (1)
Юлия
19.09.2018, 09:24

Можно ли работать на двух совместительствах и основной работе одновременно?

Моя основная работа хореограф и работаю на 1 ставке, дополнительно работаю по совместительству в садике 0,5, и еще работа. В клубе тоже 0,5. Скажите пожалуйста, имею ли я право так работать? Т.е на 2 х ставках, в которых 2 ве работы по совместительству? Т.к. директор клуба сказала, что я не имею права работать и решается вопрос, что скорее всего увольнение из клуба. Спасибо.
Читать ответы (2)
Любовь
05.02.2011, 08:04

Объяснение понятия внешнего совместительства и его особенности

Объясните мне пожалуйста что означает внешнее совместительство? Как сказано в ст.282 Общие положения о работе по совместительству. Совместительство-выполнение работником другой регулярной оплачиваемой работы на условиях трудового договора в свободное от основной работы время. Но если у меня нет основной работы. Считается ли моя работа по совместительству, основной? 2.Обязан ли работодатель потребовать от меня был документ с основной работы? 3. Я работала оператором котельной. И я не могу понять, как работодатель принял меня на работу с испытательным сроком да еще цитирую до принятия на работу основного работника. Ведь когда я работала по этому трудовому договору люди устраивались по ТК РФ, увольнялись, а я так и оставалась работать по совместительству, без основного места работы. Скажите законно ли это?
Читать ответы (1)