Незаконное увольнение и невыплата зарплаты - Как привлечь предприятие к ответственности и получить недоплаченные деньги?
Я работал не официально бухгалтером в автопарке, как бы на испытательном сроке, по окончанию оговорённого месяца испытательного срока мне сказали, что предприятия не может себе позволить ещё одну единицу бухгалтера и мне придется уйти. Мне насчитали зарплату 1837 грн. 337 отдали а 1500 не отдают уже 4-й месяц, я звоню 1-2 раза в месяц но мне говорят нет денег. Могут ли они привлектись к ответственности и отдать оставшиеся деньги? И как их на это толкнуть со стороны закона?
Ярослав, раз вы работали не официально, то я вам советую обратиться в суд с иском об установлении факта трудовых отношений и взыскании задолженности по З\П.
Все решаемо, но только в судебном порядке.
Если необходима помощь в составлении иска, пишите на ук. ниже эл. адрес, все составим
СпроситьПри отсутствии оформления невозможно будет установить факт трудовых отношений и их обязательств перед Вами, если же Вас принимали даже на испытательный срок официально, тогда можно будет требовать не только зарплаты, но и компенсацию за весь период просрочки.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 70 из 47 430 Поиск Регистрация