Принес больничный в нем написано признан инвалидом 1 группы, как грамотно его уволить, сам не хочет писать заявление.
Работнику 8 о лет, продолжает работать, не хочет увольнятся. Принес больничный в нем написано признан инвалидом 1 группы, как грамотно его уволить, сам не хочет писать заявление.
Основание для расторжения трудового договора по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон, - "признание работника полностью нетрудоспособным в соответствии с медицинским заключением" (п.5 ст.83 ТК РФ).
Обратите внимание: для увольнения по этому основанию работник должен быть признан в медицинском заключении именно полностью нетрудоспособным, а не инвалидом. Ведь признание инвалидом далеко не всегда означает, что работник становится полностью нетрудоспособным.
Запросите медицинское заключение. В медицинском заключении указывается степень трудоспособности.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 93 из 47 431 Поиск Регистрация