Подскажите, пожалуйста, каковы наши права в данной ситуации, на что ссылаться и вообще - что делать.

10.07.2006, 11:25

• г. Санкт-Петербург

Не знаю в ту ли рубрику пишу, но наш вопрос заключается в следующем: Мы работаем в НИИ, сейчас безумная жара+ у нас под окнами стройка с постоянным шумом, вибрацией, пылью. У всего начальства кондиционеры и им почти без разницы то, что происходит за оконами. Мы слышали, что существует какой-то пункт закона обязующий сокращать рабочий день при превышении какого-то порога температур при отсутствии кондиционеров в рабочих помещениях. Может быть это касается и остальных наших проблем. Работать просто невозможно! Эти условия даже приблизительно назвать нормальными нельзя. Мы хотели обратиться в профсоюз, но ведь нужно на что-то ссылаться, на какие-то пункты каких-то законов или указов. Подскажите, пожалуйста, каковы наши права в данной ситуации, на что ссылаться и вообще - что делать.

С уважением.

Читать ответы (1)

Ответы на вопрос (1):

Юрист

Гнатюк Е.А.

15.07.2006, 22:19,

г. Москва

Существуют правила, определяющие нормы всех перечисленных условий на рабочих местах. Вызвать фирму по аттестации рабочих мест вы можете самостоятельно, найдя ее, в том числе, и в И-нете по словосочетанию "аттестация рабочих мест". Но эта услуга платная, и Вам придется "скинуться". Если условия Вашего труда не соответствуют нормам, Вам лучше обратиться в Государственную инспекцию по труду, которая обяжет работодателя привести рабочие места в соответствие требованиям.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 90 из 47 431 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Подскажите, пожалуйста, каковы наши права в данной ситуации, на что ссылаться и вообще - что делать.

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов