Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Продление испытательного срока из-за болезни - необходимость написания заявления на увольнение?

31.03.2014, 15:54
• г. Москва

Меня сегодня попросили написать заявление на увольнение по собственному желанию, чтобы работодателю не пришлось уольнять меня по статье до окончания испытательного срока. Работаю с 1 декабря 2014 и в договоре написанно, что дата окончания испытательного срока 1 марта 2014 года, но сейчас мне сказанно что мой исп. срок не закончен, а был продлён из-за больничных. Что мне делать, писать заявление или нет? Может ли быть продлен исп. срок прописанный в договоре.

Читать ответы (3)
Ответы на вопрос (3):

Срок испытания не может превышать трех месяцев, а для руководителей организаций и их заместителей, главных бухгалтеров и их заместителей, руководителей филиалов, представительств или иных обособленных структурных подразделений организаций - шести месяцев, если иное не установлено федеральным законом.

 При заключении трудового договора на срок от двух до шести месяцев испытание не может превышать двух недель.

 В срок испытания не засчитываются период временной нетрудоспособности работника и другие периоды, когда он фактически отсутствовал на работе.

Спросить

Здравствуйте, Екатерина Александровна!

Нет, не писать заявление. Удачи

Спросить

Здравствуйте, Екатерина Александровна!

Нет, не писать заявление. Удачи

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги