Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Моего мужа сократили на работе, без предупреждения и одним днем. Законно ли это?

04.04.2014, 13:33
• г. Москва

Моего мужа сократили на работе, без предупреждения и одним днем. Законно ли это?

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Нет, Вы имеете право обратится с жалобой в инспекцию труда или направить исковое заявление в суд.

Исковое заявление подается по правилам ст. 131, 132 Гражданского процессуального кодекса РФ.

Госпошлиной для истца иски, вытекающие из индивидуально-трудовых споров, не облагаются.

Спросить

Здравствуйте. Нет, не законно.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Екатерина Александлровна
24.12.2014, 12:51

Нарушение трудовых прав - отсутствие компенсации по статье 77 ТК при необоснованном сокращении сотрудника

Меня сократили одним днем без предупреждения пункт 1 части первой статьи 77 тк полагается мне компенсация работодатель сказал нет /
Читать ответы (2)
Анна викторовна
08.04.2016, 18:01

Законность сокращения штата и распределения работы без оплаты в организации

В организации было сокращение штата сократили двух сотрудниц а их работу раскидали на других без предупреждения тех кто будет работать за них и без оплаты законно ли это.
Читать ответы (1)
ЮЛИЯ
18.05.2015, 17:17

Незаконное увольнение после 2,5 лет неофициальной работы - как защитить свои права и наказать работодателя?

2,5 года работала неофициально, заявление о приеме на работу писала, но все рано не оформили, выгнали с работы, естественно без компинсации, одним днем без предупреждения... что делать, как наказать?
Читать ответы (2)
Карина
26.10.2015, 10:19

Моего мужа сократили с работы, НПО Мостовик, говорят нет денег выплатить компенсацию, законно ли это? Максимальный срок выплат?

Моего мужа сократили с работы, НПО Мостовик, говорят нет денег выплатить компенсацию, законно ли это? Максимальный срок выплат?
Читать ответы (1)
Давид
18.07.2016, 20:05

Требование моральной компенсации после безобидного сокращения персонала - юридическая перспектива

Всем вечер добрый, уважаемые юристы! На днях в организации, где я работал, всех сократили, одним днем, без предупреждения..., в связи с кризисом и т.д. Многие из нас, на работу, были устроены по договору! Вопрос: Можем ли мы требовать от руководства организации моральную компенсацию?
Читать ответы (1)
Татьяна
03.12.2015, 17:35

Стаж судьи закон

Можно ли восстановиться на работе без суда, если сократили не законно? Непрерывный стаж 10 лет на одном предприятии.
Читать ответы (1)
Андрей
16.02.2016, 19:45

Вопрос о выплатах при сокращении с основной и совместительской работы

Я работал в организации по основному месту работы и в этой же организации по совместительству. Меня сократили одним днём с обеих работ, какие выплаты мне положены?
Читать ответы (1)