Может ли водитель троллейбуса покинуть работу при отсутствии кондуктора?

• г. Смоленск

Мой муж водитель троллейбуса и работает по графику, который составляют в депо. В пять утра по графику он вышел на работу, но в связи с отсутствием кондуктора, его на линию не выпустили и он на протяжении трех часов просто просидел в депо, пока ему не нашли свободного кондуктора. Мог ли он уйти с работы и не ждать, пока его выпустят на линию или это не законно?

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

он вышел по графику и эти три часа ему оплатят в противном случае прогул.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Без разрешения работодателя не мог будет прогул.Расчет заработной платы при простое по вине организации-работодателя оплачивается в размере не менее 2/3 средней заработной платы работника.Время простоя по причинам, не зависящим от работодателя и работника, оплачивается в размере не менее двух третей тарифной ставки, оклада (должностного оклада), рассчитанных пропорционально времени простоя.

Спросить

Смоленск - онлайн услуги юристов