
Алина
26.12.2015, 17:15
Права работника на получение краткой характеристики от бывшего работодателя и соответствие законодательства РФ
Читать ответы (1)
Уважаемые коллеги!!! Помогите, пожалуйста. По иску бывшего работника о восстановлении на работе (уволен п. 7 ч.1 ст. 77 ТК РФ) суд обязал нас предоставить журнал регистрации приказов по личному составу, а также приказы по личному составу за два месяца с момента уведомления работника об изменении существенных условий ТД. Приказы касаются многих работников предприятия, содержат персональные данные Ф.И.О. и размер заработной платы. Копии необходимо передать истцу. Вправе ли мы предоставить указанные документы без согласия работников? Как быть с защитой персональных данных?
Юристы ОнЛайн: 89 из 47 431 Поиск Регистрация
