Как при увольнении можно сохранить не только белую зарплату но и премиальную часть.
Как при увольнении можно сохранить не только белую зарплату но и премиальную часть.
Ситуация такая: муж работал в организации, которая платила зарплату часть совсем копейки белой зарплаты и большая часть это чёрная зарплата. При увольнении его лишили всяких премий и насчитали расчёт только белую зарплату. Как можно заставить их выплатить то, что он заработал?
При увольнении мне выплатили только белую часть зарплаты. Могу ли я настаивать на выплате серой части? Что для этого можно сделать?
При увольнении по соглашению сторон после отпуска, организация выплатила только белую зарплату. Могу ли я подать на организацию в суд, для получения недополученной черной зарплаты? Вопросов по увольнению не имею.
Помогите, пожалуйста, разобраться. Работодатель при увольнении угрожает не выплатить серую часть зарплаты, отдать только белую. Как можно юридически повлиять на его решение? Спасибо.
Уволился из компании по собственному желанию, выплатили только зарплату по договору. Премиальную часть удержали. Зарплата черно белая. Можно от потребовать от работодателя выплаты премиальной части. Если имеются зарплатные ведомости у меня, что я в предыдущие месяцы получал и договорную и премиальную зарплату.
У нас на работе есть чёрная и белая зарплата, белую выплатили (на карту оклад) а премиальную часть от продаж задерживают уже на 2 недели, куда можно обратиться, так как по идеи премиальную часть работодатель иметь право не выплачивать.
Заставляют уволиться, угрожая, что будут платить только белую зарплату. Если увольняться, что можно сделать, чтобы при увольнении выплатили всю зарплату: и белую, и серую?
Мы получаем на работе белую и черную зарплату, при увольнении с работы рссчитывают только по белой зарплате, правильно ли это?