Андрей
06.06.2017, 19:36
Жена работает в детском саду и сталкивается с конфликтом - повара переданы управляющей компании
Читать ответы (5)
У меня жена работает поваром в детском саду 2-х лет еще не работает, но второй раз идет в отпуск, должны ей оплатить дорогу (поезд, самолет)
Да, работодатель обязан компенсировать проезд в отпуск и обратно. Порядок выплаты компенсации должен быть в Коллективном договоре или специальном Положении, утв. работодателем.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 74 из 47 431 Поиск Регистрация
