Возможно ли изменить дату отпуска на пораньше и уволиться после 10 июля?

• г. Новый Уренгой

Если у меня по графику отпуск подписан уже 20 августа, я передумала брать отпуск в это время, а могу ли я взять отпуск пораньше? Где-то 10 июля с последующим увольнением?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

такой отпуск может быть предоставлен только по решению работодателя.

Спросить

Новый Уренгой - онлайн услуги юристов

Елена
31.05.2015, 11:09

Влияние заявления на увольнение в отпуске на дату увольнения и включение оставшихся дней отпуска в стаж

Я иду в отпуск и хочу уволиться в отпуске (не с последующим увольнением). Мой отпуск с 15 июня по 26 июля. Если я напишу заявление на увольнение 18 июня (это за 5 недель до окончания отпуска), в котором попрошу уволить меня 26 июля, то меня уволят именно 26 июля или раньше? И если уволят раньше, то последующие дни отпуска войдут в стаж?
Читать ответы (1)
Яна
24.05.2021, 09:01

Отпуск и увольнение - как получить отпускные при уходе с работы в середине года?

Я трудоустроена с 1 июля 2016 года. В этом году у меня по графику отпусков отпуск с 5 июля по 18 июля. Это крайние 14 дней в графике, остальные дни отпуска я уже отгуляла. Хочу в июле уйти в этот отпуск с последующим увольнением. Будут ли мне выплачены отпускные, ведь трудовой договор у меня идет от 1 июля, и увольняюсь я как раз в июле. Если я всё-таки уволюсь до отпуска, выплатят ли мне компенсацию за неотгуленный отпуск?
Читать ответы (2)
Елена
31.05.2015, 10:30

Как добиться увольнения по собственному желанию

1.Заведующая не подписывает мое заявление на увольнение по собственному желанию. Заявление отдается только ей лично в руки. Как мне поступить в этом случае? 2. Я иду в отпуск и хочу уволиться в отпуске (не с последующим увольнением). Мой отпуск с 15 июня по 26 июля. Если я напишу заявление на увольнение 18 июня (это за 5 недель до окончания отпуска), в котором попрошу уволить меня 26 июля, то меня уволят именно 26 июля или раньше? И если уволят раньше, то последующие дни отпуска войдут в стаж?
Читать ответы (1)
Елена
28.05.2014, 08:55

Вопросы по отпуску и увольнению в детском саду МинОбороны

Работаю в д/саду МинОбороны. В графике отпусков мой отпуск с 25 августа. Могу ли я взять отпуск с последующим увольнением с 1 июля? И Второй вопрос: Заведующая сказала, что отпуска с последующим увольнением теперь не существует и я должна сначала отгулять отпуск, а потом выйти на 2 недели и уволиться.
Читать ответы (3)
Сергей
13.06.2017, 17:19

Корректнее формулировка для заголовка может быть следующей:\nВозможны ли отказ в отпуске и потребование заявления

Сторож написал заевление на отпуск с 1 июля с последующим увольнением. По графику отпусков отпуск у него с 1 августа. Имею ли я право отказать ему в отпуске? И могу ли я потребовать у него заявление об увольнение с выплатой компенсации за отпуск?
Читать ответы (4)
Валерий
27.01.2014, 12:49

Вопрос законности подписания только заявления на увольнение после написания заявления на отпуск по графику

Написал заявление на отпуск по графику с последующим увольнением и второе заявление на увольнение (дата возвращение с отпуска). Директор подписал только заявление на увольнение. Законно ли это?
Читать ответы (1)
Таня
30.04.2014, 19:11

Возможно ли взять отпуск 15 июля с последующим увольнением при работе 8 месяцев?

Если я отработала 8 месяцев, отпуск взяла 20 августа, но по уважительным причинам мне нужно взять отпуск 15 июля с последующим увольнением. Дадут ли мне отпуск 15 июля с последующим увольнением?
Читать ответы (1)
Татьяна
21.06.2019, 10:23

Вопрос о возможной замене на работе сотрудника в декретном отпуске

Я работаю на время декретного отпуска сотрудника. У меня отпуск по графику с 16 июля на 38 календарных дней. Планирую написать заявление на отпуск с последующим увольнением. Может ли на мое место выйти сотрудник из декретного отпуска с 4 августа?
Читать ответы (1)
Надежда
01.04.2019, 09:32

Возможно ли устроиться на новую работу в период отпуска с последующим увольнением?

С 1 июня работник хочет взять отпуск с последующим увольнением, день увольнения приходится на 6 августа, но в период отпуска с 1 июля хочет устроиться на другую работу. Это возможно? Или его примут только временно.
Читать ответы (1)