Вопрос об отпуске по уходу за ребенком при заканчивающемся срочном трудовом договоре

• г. Москва

Вот такой вопрос: у меня с организацией срочный трудовой договор, заканчивается 28 августа. Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком. Если меня изберут в сентябре по конкурсу на должность, я смогу написать опять заявление на отпуск по уходу за ребенком или я обязана буду работать?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Т.к. у вас договор срочный до выхода из декрета они обязаны продлить договор, а как вы выйдите из декрета имеют право уволить, т.к. дог-р срочный.

На работу можете не выходить

Спросить

Москва - онлайн услуги юристов