Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Назначение узи во время родительского собрания - нарушение прав или обоснованное действие директора?

07.05.2014, 10:49
• г. Москва

Работаю в школе. Назначено посещение узи. Директор назначил на этот день и время родительское собрание. Начало собрания в 19-30 окончание в 21-00. Директор сказал. Что беременность это моя проблема и предложил перенести посещение врача. Правомерно ли это?

Читать ответы (3)
Ответы на вопрос (3):

Добрый день!

Директор конечно грубиян, но это правомерно.

Спросить

Неправомерно.При прохождении обязательного диспансерного обследования в медицинских организациях за беременными женщинами сохраняется средний заработок по месту работы. При этом не отпустить вас не имеют право.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

"При прохождении обязательного диспансерного обследования", т.е. это не просто поход к врачу, а именно диспансеризация, причем обязательная - т.е. для этого должны быть основания - вредные условия труда, инвалидность и т.п.

Беременные женщины, вставшие на учет в медицинских учреждениях, проходят обязательное диспансерное обследование, то есть посещают врача. Время обследований может приходиться на рабочее время. Поэтому прохождение женщиной обязательного диспансерного обследования подтверждается справкой (талоном) медицинского учреждения с указанием даты и времени посещения врача. Листок нетрудоспособности в этом случае не выдается.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги