Комиссия по трудовым спорам рассматривает требование повара Иванова об отмене отстранения от должности по причине не прохождения медицинского осмотра
Директор ресторана отстранил от должности повара Иванова в связи с тем, что он не прошёл своевременно периодический медицинский осмотр. Иванов обратился в комиссию по трудовым спорам с требованием об отмене этого решения, т.к. он давно работает в ресторане и никогда не имел претензий со стороны медицинской комиссии. Какое решение будет вынесено комиссией? Какова процедура досудебного разрешения споров?
Работник не прав. Ему необходимо проходить медицинскую комиссию своевременно. Если он предоставит работодателю санитарную книжку с допуском к работе, я думаю проблем не будет, спор будет исчерпан и работник приступит к своим трудовым обязанностям. Работодатель действует законно, т.к. в случае нарушения санитарных норм (отсутствие мед.осмотра у работника) он может быть привлечен к административной ответственности.
Спросить