Вопросы по отработке в летнем лагере, не уволившись из школы
Я работаю в школе на летнее время меня назначили воспитателем в лагерь с дневным прибыванием. Я написала заявление об освобождении от должности воспитателя. Должна ли я отрабатывать на лагере 2 недели? Ведь я не уволилась из школы.
Не совсем поняла, что значит "написала заявление об освобождении от должности воспитателя"? Из Положения об особенностях режима рабочего времени и времени отдыха педагогических и других работников образовательных учреждений, утвержденного Приказом Минобрнауки России от 27.03.2006 N 69 , следует, что период каникул, не совпадающий с ежегодными основными и дополнительными отпусками педагогических работников образовательных учреждений, является для них рабочим временем. В соответствии с п. 4.2 Положения N 69 в каникулярные периоды учителя, преподаватели привлекаются администрацией школы к педагогической, методической, а также организационной работе в пределах нормируемой части их рабочего времени, соответствующего установленному объему учебной нагрузки или педагогической работы, определенному им до начала каникул.
СпроситьЯ работаю воспитателем в центре для детей сирот и оставшихся без попечения родителей, на летний период центр выезжает в оздоровительный лагерь, в этом году меня назначили начальником лагеря, я находилась в лагере безвыездно 64 дня, получив расчетки я увидела, что на момент моей работы в лагере начальником лагеря у меня стоит должность воспитатель и оплата производилась по окладу воспитателя. Могу ли я оспорить оплату труда за период своей работы в летнем лагере?
Добрый день. Да конечно вы вправе обратиться в трудовую инспекцию или сразу в суд.
СпроситьВ июне месяце в школе будет организован пришкольный лагерь, без оплаты труда ссылаясь на то, что это обычное рабочее время по ставке, на которую я сейчас устроен. Правомерно ли это? Должна ли оплачиваться работа воспитателя в летнем пришкольном лагере? И если должна, но не оплачивается обязана ли администрация школы предоставить мне отгулы за работу воспитателем в летнем лагере?
Работа должна оплачиваться в любом случае по занимаемой Вами должности (если это временный перевод на должность воспитателя). Однако это не должна быть дополнительная оплатасверх Вашей ставки
СпроситьЯ работаю учителем в школе. Каждые каникулы на базе нашей школы организуется лагерь. Меня руководитель назначил работать в этом лагере начальником. Моя нагрузка 23 часа в неделю, а работа в лагере, в должности начальника, 48 часов в неделю. За переработанные часы директор предлагает мне 6 дней отгулов. В праве ли я не согласиться на отгулы, а попросить руководителя оплатить мне переработанные часы?
В соответствии со ст. 152 ТК РФ, выбор способа компенсации за сверхурочную работу зависит от работника. Обратитесь в инспекцию по труду, если не удаётся договориться с руководителем. Удачи. .
СпроситьУважаемая,Нина! Рекомендую посмотреть эту ссылку Подробнее ➤, а также Подробнее ➤
Думаю, что прочитав эти специфические положения и соглашения Вы выработаете свою позицию для разговора с директором. Работа сверх учебной нагрузки Ваше право ( при этом количество часов переработки ограничено Законодательством) а не обязанность. Удачи!
СпроситьРебенок посещает пришкольный лагерь с дневным пребыванием. Режим работы лагеря с 8.30 до 18.00. Могу ли я ежедневно забирать ребенка из лагеря в 14.00? Сотрудники лагеря требуют, чтобы ребенок находился в лагере до 18.00. Имеют ли они право не отпускать ребенка, если за ним пришли родители.
Да нет такого права не не отдавать вам ребенка. У вас как родителей согласно статьи 64 сК РФ имеется приоритет.
СпроситьКонечно, только т.к. лагерь юридически несет ответственность за вашего ребенка до 18-00, его забор в более раннее время надо оформлять заявлением или распиской.
СпроситьЯ учитель в школе, в настоящее время работаю воспитателем в летнем пришкольном лагере, наше желание работать никто не спрашивал, работаю 5 дней в неделю по 7 часов, обеда нет. Школа собирается завтра дать нам доп. соглашение на работу воспитателем, а не учителем, уже прошло больше половины сезона. Должны ли мы подписывать доп. соглашение? Если дают допсоглашение значит должна доплачиваться сумма к зарплате как воспитателя? Заставляют работать в лагерь столько же часов, сколько у тебя уроков неделю. Но урок идет 45 минут, а мы ежедневно находимся 7 часов без обеда. Накрываем еду на столы тоже, как обслуга. Кроме этого работаем на экзамене, а на следующий день сразу в лагере перерыва нет, законно ли это? Три субботы подряд являются тоже рабочими. Должны ли за лагерь доплачивать? У меня в должностной инструкции учителя функции воспитателя нет.
Здравствуйте! Сколько должно быть воспитателей 1 или 2 в пришкольном лагере дневного пребывания, если в отряде 25-30 человек. Я как директор школы не имею возможности выделить по 2 воспитателя на отряд. А учителя считают, что должно быть 2 воспитателя. СанПин не оговаривается количество воспитателей. Какие документы определяют соотношение воспитателей и детей в отряде с дневным пребыванием при школе.
Ваши внутренние документы определяют. Приказы, Положения. Если у Вас их нет, то согласовывайте все с Управлением образования. У Вас же бюджетное учреждение. Такие вещи всегда согласовываются по бюджету.
СпроситьМеста в пришкольный лагерь закончились на следующий день после того как предложила учитель. Дети остались без пришкольного лагеря. Другие школы нас не берут по той же причине. Законно ли то, что школа отказывает в лагере?
Ну если мест нет. то куда вас возьмут? Количество мест ограничено, при этом есть дети с приоритетным приемом.
СпроситьЯ учитель английского языка. На данный момент работаю воспитателем в детском оздоровительном лагере при школе. Число детей в лагере очень отличается от заявленного списка. Директор лагеря обязывает нас, воспитателей, разыскивать и собирать детей до нужного количества. Если такого не происходит воспитатель должен оплатить штраф за то, что не нашел детей. Скажите пожалуйста, кто несет ответственность за нехватку детей в отряде: воспитатель или директор лагеря?
Директор лагеря обязывает нас, воспитателей, разыскивать и собирать детей до нужного количества.
---это везде так. от количества зависит ваша заработная плата.
Если такого не происходит воспитатель должен оплатить штраф за то, что не нашел детей.
---а вот это уже абсурд. директор никак не сможет удержать никакие штрафы из заработной платы.
Скажите пожалуйста, кто несет ответственность за нехватку детей в отряде: воспитатель или директор лагеря?
---никто и никакой ответственности не несёт. просто вы ВСЕ тереяете в заработной плате.
СпроситьЯ работаю учителем в школе. Администрация школы в приказном порядке назначила меня работать в летнем школьном лагере. Я могу отказаться?
Мой ребенок уезжает в лагерь "Орленок". Обязана ли я писать заявление в школу, если да, то какого содержания?
Должны ли в школе зачесть полученные в лагере оценки?
Установленного образца заявления не существует. Пишется в свободной форме с изложением и пояснением обстоятельств по делу. От кого, ваши адрес и телефон, кому (ФИО или название организации, должности), что, где, когда, что просите или что хотите узнать... Дата, подпись.
Спросить«Орлёнок» — федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение. Сюда приезжают подростки из всех регионов России. Здесь реализовываются педагогические программы федерального, международного, регионального уровней.
Поэтому отказ директора будет незаконным, и образовательную программу должны зачесть. Заявление нужно будет написать.
Спросить