Проблема с получением зарплаты и отпускных после увольнения - что делать и как получить деньги?

вам нужно обращаться в суд о взыскании выплат с работодателя. Срок для обращения в суд 3 месяца.

Здравствуйте! В день прекращения трудового договора работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку и произвести с ним расчет. При увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска.

В настоящее время у работодателя образовалась задолженность перед Вами. При нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.

Работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права.

Подавайте в суд исковое заявление о взыскании задолженности по заработной плате

Добрый день! А работодатель согласен выплатить заработную плату? Если да, то нужно составить доверенность на кого-либо из города, где находится работодатель, если же не согласен - нужно обращаться в суд.