Невыплата зарплаты за выполненную работу - юридические аспекты и вероятность получения компенсации

• г. Москва

Договор подряда был заключен на 3 месяца и продлялся на следующие 3 месяца несколько раз. После переезда в другой филиал и выполнение других функций, договор возобновлен не был, т.к. сначала обещали ввод штатной должности, потом произошла смена руководства и стремление к сокращению штата. Но всё это время работа делалась мною без оплаты, в надежде, что работу оплатят. Есть ли вероятность получить з/п за всё время, если юридически я в компании не числюсь, но работу делаю?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте, Любовь Алексеевна!

По условиям договора подряда подавайте претензию с требованиями. Будут вопросы, пишите.

Спросить

Москва - онлайн услуги юристов