Елена
25.10.2016, 11:58
Право работодателя отказать в оформлении отпуска по уходу за ребенком и получении пособия при неполной рабочей неделе
Читать ответы (2)
Могу ли я работать на условиях неполного рабочего дня и получать пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет.
Да можете работать
СпроситьИмеете право. В соответствии со ст.256 ТК во время нахождения в отпусках по уходу за ребенком лица, фактически осуществляющие уход за ребенком, могут работать на условиях неполного рабочего времени или на дому с сохранением права на получение пособия по государственному социальному страхованию. Только пособие будут перечислять уже не органы соцзащиты, а работодатель. Вы должны будете сообщить в органы соцзащиты о своём трудоустройстве.
Спросить