Перевод из санитарки в уборщицы в детском поликлиническом учреждении - законно ли это?

• г. Ефремов

Работаю в дет. полик. Санитаркой. В письменном виде предупредили что через 2-а мес. перевидут в уборщецы. Работаю без замечаний и взысканий. Законно ли это?

Ответы на вопрос (1):

Законно. При переводе на другую работу наличие или отсутствие дисциплинарных взысканий значения не имеет.

Спросить
Пожаловаться

Работаю санитаркой в операционном блоке хотят перевести в уборщицы с теми же должносьными обязаностями. Законно ли это. Если не соглашусь на перевод через 2 месяца переведут без моего согласия.

Здравствуйте. На данный момент работаю санитаркой оперблока, но с 1.07.2018 г. хотят перевести в уборщицы, но буду выполнять ту же работу, что выполняла работая санитаркой законно ли это?

Здравствуите. Работаю санитаркой в Роддоме теперь хотят перевести в уборщицы законно ли это?

Работник 14 июля 2014 года получил дисциплинарное взыскание в виде замечания, 18 июля его привлекают к дисциплинарному взысканию за другой проступок. Какой вид нужно применить выговор или опять замечание.

Здравствуйте! Работаю санитаркой палатной в доме инвалидов и престарелых, вышел закон повысить з/плату санитаром, у нас руководство собрала всех, и объявила, что переведут всех у кого нет среднего образование в уборщицы и з/плату оставят 7800, Законно это?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Договор аренды на 11 месяцев. В договоре указано что нужно предупредить в письменно виде о выезде за месяц чтобы вернули депозит. Хозяйка сказала что можно это сделать устно, без письменной формы. Я предупредил, в итоге завтра заканчивается аренда и мне говорят что депозит не вернут, так как не предупредили письменно. Возможно ли как-нибудь вернуть депозит?

Я работаю в больнице санитаркой, живу в селе. Нам сказали, что с 1.01.2017 всех переведут в уборщицы и понизят оклад на 1000 рублей, при этом все обязанности остаются прежними. Ставка 5400. Куда уж меньше? При этом отпуск сокращается с 42 до 28 дней. Законно ли это?

Мне объявили выговор на работе (в письменном виде с указанием о лишении премии). Замечаний по этому вопросу никогда не было, письменное объяснение не запросили, кроме того даже не выслушали. Законно ли это?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение