Бухгалтер ошибочно перевела на мою карточку чужие деньги, а теперь требует их возврата. Правомерно ли полное вычетание из моей зарплаты?
Бухгалтер ошибочно перевела мне на карточку чужие деньги. Я снял их (думал что перечисления с налоговой) через неделю и потратил. Теперь она требует их внести в кассу, но у меня их нет. Я предложил высчитывать с зарплаты по 25%, на что она сказала что высчитает всё полностью с зарплаты. Я сказал ей что у меня 2 детей и ипотека на квартиру и что мне не за что будет жить. Она сказала что её это не волнует. Имеет ли она право высчитать эти деньги полностью, ведь это её вина а не моя?
Бухгалтер ошибочно перевела мне на карточку чужие деньги. Я снял их (думал что перечисления с налоговой) через неделю и потратил. Теперь она требует их внести в кассу но у меня их нет. Я предложил высчитывать с зарплаты по 25%, на что она сказала что высчитает всё полностью с зарплаты. Я сказал ей что у меня 2 детей и ипотека на квартиру и что мне не за что будет жить. Она сказала что её это не волнует. Через три дня после этого разговора нам выписали аванс, мне естественно она не выписала. Я спросил почему? Она сказала что аванс не выписала из-за денег, которые я не хочу возвращать. И что это не её вина что деньги были переведены мне, а не тому кому они предназначались. Что это якобы инспектор отдела кадров ошиблась, передав отпускную на меня в бухгалтерию. Естественно никакую отпускную я не подписывал. Они там что-то хотят сделать, чтобы выставить меня виновным. Подскажите что мне надо делать в этой ситуации. Я же не отказываюсь вернуть, а она не хочет сделать всё по хорошему.
![](https://u.9111s.ru/uploads/201401/27/30x30/77394.jpg)
Здравствуйте, Николай Николаевич.
Вы можете смело обращаться в прокуратуру или инспекцию по труду.
В соответствие со ст. 137 ТК РФ заработная плата, излишне выплаченная работнику не может быть с него взыскана, за исключением случаев:
- счетной ошибки;
- если органом по рассмотрению индивидуальных трудовых споров признана вина работника в невыполнении норм труда
- если заработная плата была излишне выплачена работнику в связи с его неправомерными действиями, установленными судом.
В вашей ситуации взыскание следует производить с работника, виновного в допущении ошибки. Но никак ни за ваш счет и ни подобными методами.
Возникнут вопросы - обращайтесь! Удачи вам.
___________________________________________________
С Уважением,
Ермаков А.Ю.
8-951-134-44-47
СпроситьТакая ситуация мужу на зарплатную карту поступила денежная сумма, деньги муж снимать не стал решил подождать, если перечислили с работы не туда, то хватятся, через неделю пришел аванс, про деньги которые поступили так не кто и не сказал, еще через неделю муж их снял и потратил. Когда же должны были выплатить заплату мужу она не поступила, он позвонил в бухгалтерию предприятия, на что бухгалтер сказала, вам была перечислена такая то сумма и раз вы ее потратили, то заплаты вам не видать, бухгалтер признала, что это ее ошибка и она случайно зачислила мужу чужие отпускные. Потому что данный бухгалтер о своей ошибке не сообщила даже непосредственному начальству, просто всю зарплату мужа вычла в счет данного долга, оставив его без средств к существованию! Ведь на сколько я знаю она не имела права удерживать заплату полностью. И еще она сказала что это является счетной ошибкой бухгалтера, которая допускается. Подскажите как быть в этой ситуации?
![](https://u.9111s.ru/uploads/201312/06/30x30/73711.jpg)
Бухгалтерия предприятия ошибочно перевела мне заработную плату за другого работника по мимо моей при этом квитка не было выдано и я не мог знать что это не мои деньги, теперь требуют что бы я деньги внес в кассу. Но деньги я уже потратил и это мой единственный источник дохода и внести в кассу.
![](https://u.9111s.ru/uploads/201609/22/30x30/249830.jpg)
Статья 137 ТК РФ. Ограничение удержаний из заработной платы- пусть забудут или вычтут с виновного бухгалтера.СпроситьЗаработная плата, излишне выплаченная работнику (в том числе при неправильном применении трудового законодательства или иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права), не может быть с него взыскана, за исключением случаев:
счетной ошибки
если органом по рассмотрению индивидуальных трудовых споров признана вина работника в невыполнении норм труда
если заработная плата была излишне выплачена работнику в связи с его неправомерными действиями, установленными судом.
Мой муж работает в системе МВД. Недавно его вызвала главный бухгалтер и сказала, что ему переплатили заработную плату в размере 60000 рублей. Этот долг скопился в течении нескольких лет. Это вина бухгалтерии - неправильно ставили сумму оклада, а оттуда и все надбавки (за секретность, за должность, за звание и т.д.) считаются. И предложила ему добровольно внести эти деньги в кассу. Муж сказал, что у него нет таких денег. Тогда она предложила, что внесет сама, а муж ей будет отдавать постепенно. Я, естественно, против, но он говорит, что ему бухгалтера жалко. Скажите, какое наказание грозит бухгалтеру за эту ошибку, заставят ли ее возмещать эту сумму?
![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/К.png)
![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/Г.png)
Здравствуйте! Если сотрудник не желает вернуть ошибочно начисленную зарплату, возврат денег довольно затруднителен, поскольку закон в данном случае будет на стороне работника. В соответствии со ст. 137 ТК РФ, взыскание излишне выплаченной зарплаты работодателем с сотрудника разрешено в случаях, когда причиной переплаты стала ошибка, совершенная в арифметических действиях, когда была признана вина сотрудника в простое и невыполнении норм труда или когда суд установил наличие неправомерных действий сотрудника, направленных на получение лишних денег. Во остальных случаях работодатель не вправе взыскать с работника излишне выплаченную заработную плату без добровольного согласия сотрудника. Действия работодателя в отношении бухгалтера в данном случае будут зависеть от того, был ли заключен договор о материальной ответственности с сотрудником бухгалтерии.
СпроситьМаме пришли деньги от незнакомого человека на карточку сбербанка. Он сказал что ошибочно перевел, деньги действительно пришли. Мы перевели ему деньги обратно через сбербанк онлайн по номеру телефона Может это мошенники? Могут ли теперь с карточки деньги уйти?
![](https://u.9111s.ru/uploads/201905/20/30x30/41ae84ad5d209abbeb2f7d1825db0d24.jpg)
Всё может быть...
Было бы лучше обратиться в Сбербанк на горячую линию и заявить о факте ошибочного перевода.
СпроситьУ меня арестовали карточку за неуплату кредита. Я на пенсии и пенсия моя приходит на эту карточку-у меня это единственный доход. Имеют ли право у меня высчитывать все деньги с карточки? На что мне жить?
Мне на работу в бухгалтерию приставы принесли несколько постановлений-неуплата штрафов ГИБДД. бухгалтер сказала, что будет вычитать из зарплаты эти деньги. Сколько процентов от зарплаты имеют право вычитать каждый месяц, если зарплата 7000 руб.?
![](https://u.9111s.ru/uploads/201306/28/30x30/43995.jpg)
До 50 % могут удерживать.
При исполнении исполнительного документа (нескольких исполнительных документов) с должника-гражданина может быть удержано не более пятидесяти процентов заработной платы и иных доходов.
Статья 37 ФЗ "Об исполнительном производстве" от 02.10.2007 N 229-ФЗ. Предоставление отсрочки или рассрочки исполнения судебных актов, актов других органов и должностных лиц, изменение способа и порядка их исполнения 1. Взыскатель, должник, судебный пристав-исполнитель вправе обратиться с заявлением о предоставлении отсрочки или рассрочки исполнения судебного акта, акта другого органа или должностного лица, а также об изменении способа и порядка его исполнения в суд, другой орган или к должностному лицу, выдавшим исполнительный документ. 2. В случае предоставления должнику отсрочки исполнения судебного акта, акта другого органа или должностного лица исполнительные действия не совершаются и меры принудительного исполнения не применяются в течение срока, установленного судом, другим органом или должностным лицом, предоставившими отсрочку. 3. В случае предоставления должнику рассрочки исполнения судебного акта, акта другого органа или должностного лица исполнительный документ исполняется в той части и в те сроки, которые установлены в акте о предоставлении рассрочки.СпроситьСтатья 99 Федерального закона "Об исполнительном производстве" от 02.10.2007 N 229-ФЗ. Размер удержания из заработной платы и иных доходов должника и порядок его исчисления 1. Размер удержания из заработной платы и иных доходов должника, в том числе из вознаграждения авторам результатов интеллектуальной деятельности, исчисляется из суммы, оставшейся после удержания налогов 2. При исполнении исполнительного документа (нескольких исполнительных документов) с должника-гражданина может быть удержано не более пятидесяти процентов заработной платы и иных доходов. Удержания производятся до исполнения в полном объеме содержащихся в исполнительном документе требований.
![](https://u.9111s.ru/uploads/202311/30/30x30/1e21e804e3f175eb8855b60339b1fbfb.jpg)
Здравствуйте, в соответствии с ФЗ Об исполнительном производстве удержания не могут превышать 50 процентов.
Удачи вам и всего наилучшего
Спросить![](https://u.9111s.ru/uploads/201803/29/30x30/425370.jpg)
Мне на работу в бухгалтерию приставы принесли несколько постановлений-неуплата штрафов ГИБДД. бухгалтер сказала, что будет вычитать из зарплаты эти деньги. Сколько процентов от зарплаты имеют право вычитать каждый месяц, если зарплата 7000 руб.?Во первых, зарплата не может быть ниже МРОТ, т.е. ниже 7 300 руб., а вычитать будут до 50%Спросить
![](https://u.9111s.ru/uploads/201608/30/30x30/245095.jpg)
Здравствуйте! С Заработной платы по таким дорогам можно снимать не более 50%
Удачи Вам
Спасибо за посещение нашего сайта
СпроситьПо вине бухгалтера мне был перечислен исполнительный сбор я думала алименты и пользовалась спокойно деньгами теперь с меня хотят высчитать эту ссумму. Имеют ли право высчитать если бухгалтер виноват.
Вчера бухгалтер школы, где я работаю, заявила мне, что за летнюю кампанию у меня идет переплата в сумме 6.000 рублей. Сказала срочно эти деньги внести в кассу. Но я нем огу внести такую сумму сразу, у меня зарплата 10.000 рублей. Скажите, пожалуйста как правильно поступить, имеют ли право у меня сразу за один раз эту сумму высчитать из заработной платы?
Спасибо. Марина.
![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/Н.png)
Здравствуйте, Марина.
В соответствии со ст.137 Трудового кодекса РФ, в случае излишне выплаченных сумм "работодатель вправе принять решение об удержании из заработной платы работника не позднее одного месяца со дня неправильно исчисленных выплат, и при условии, если работник не оспаривает оснований и размеров удержания".
Заработная плата, излишне выплаченная работнику, НЕ МОЖЕТ БЫТЬ с него взыскана, за исключением случаев:
- счетной ошибки;
- если органом по рассмотрению индивидуальных трудовых споров признана вина работника в невыполнении норм труда;
- если заработная плата была излишне выплачена работнику в связи с его неправомерными действиями, установленными судом".
Исходя из этого, поскольку деньги Вам выплачены были летом, и прошло уже больше месяца с момента излишней выплаты, то работодатель ВООБЩЕ не имеет права у Вас требовать этих денег. Если, конечно Вы сами добровольно не решите их отдать. Если же решите отдать, отдавайте в таком размере, как Вам самой удобно.
А на требования бухгалтерии вернуть все сразу отвечайте ссылкой на статью, которую я процитировала выше.
СпроситьМой муж работает в жэу. пошёл на заявку менять полотенцесушитель. Перекрыл стояк и видимо не тот. открутил полотенцесушитель и вода хлынула на пол. затопил одном словом весь паркет! Он вздулся весь, хозяин сказал чтоб оплачивало жэу. Они оплатили ремонт, но теперь сказали что будут высчитывать с его зарплаты то что они заплатили хозяину квартиры! Имеют ли они право высчитать с его зарплаты ремонт этой квартиры?
![](https://u2.9111s.ru/uploads/202311/15/30x30/f781ebe0c267bd5c4b78826fc200ebff.jpg)
Добрый день. Исходя из Вашего описания, имеют право, т.к. он как работник ЖЭУ допустил профессиональную ошибку и за него выплатили причиненный ущерб. При желании, можете обратиться в суд для защиты своих прав.
Спросить![](https://u2.9111s.ru/uploads/202212/13/30x30/181d55daab2d024acbd6c1c7a3bffd23.jpg)
Добрый день.
В соответствии с трудовым законодательством, работник не заключивший договор о полной материальной ответственности, несет материальную ответственность перед работодателем, только в пределах своего месячного оклада.
СпроситьА если полотенцесушитель был не исправен он пришёл устранить течь в нём?тогда как?
Спросить![](https://u2.9111s.ru/uploads/202311/15/30x30/f781ebe0c267bd5c4b78826fc200ebff.jpg)
"перекрыл стояк и видимо не тот", то есть получается в этот-то и была ошибка. Пригласите эксперта, пусть сходят вместе в Вашим мужем, чтобы он рассказал и показал что сделал.
Спросить![](https://u.9111s.ru/uploads/201305/23/30x30/43891.jpg)
Чтобы высчитывать с вашего мужа должно быть проведено служебное раследование этого случая и установлена вина в причинении ущерба . Чтобы возложить ответственность на вашего мужа нужно определять причину затопления
Спросить![](https://u2.9111s.ru/uploads/202212/13/30x30/181d55daab2d024acbd6c1c7a3bffd23.jpg)
Даже если он напишет заявление на увольнение,зарплату ему не отдадут пока не высчитают всё?
Спросить![](https://u2.9111s.ru/uploads/202311/15/30x30/f781ebe0c267bd5c4b78826fc200ebff.jpg)
Да, но если у него есть сомнения в своей вине, нужно обращаться в суд. И еще уточните на основании какого документа у него вычитают ущерб.
Спросить