Оплата труда и налогообложение при заключении трудового договора - правильность установленной заработной платы, уплата налогов и минимальная оплата
Я устраиваюсь на работу. Работодатель установил оплату следующую: 50% от клиента мне и 50% клинике от каждого пациента. С нами будет заключён трудовой договор.
1) скажите, пожалуйста, правильно ли работодатель установил заработную плату?
2)кто и сколько будет уплачивать налоги (отчисление) и какие?
3) если будет заключён трудовой договор, то минимальная заработная плата может ли быть ниже установленной государством?
все будет указано в трудовом договоре внимательно с ним ознакомтесь если что -то непонятно обратитесь к работодателю, вы можете регулировать вместе с работодателем пункты в договоре это юридически свобода выбора не позвольте себя провести
СпроситьЮристы ОнЛайн: 92 из 47 431 Поиск Регистрация