Председатель избирательной комиссии ушел в декретный отпуск - возможные решения по подписанию финансовых документов без ввода зампредседателя в штат
Председатель избирательной комиссии уходит в декретный отпуск И предлагает ввести ставку зам. председателя избирательной комиссии на постоянной (штатной) основе на период отсутствия председателя. Мотивирует тем, что по гражданско-правовому договору не может взять работника, т.к. не возможно будет реализовывать все полномочия (подписывать финансовые документы и т.д.). Мы не хотим вводить ставку (даже на время). Вопрос больше упирается в финансовую сторону. Как можно поступить в сложившейся ситуации, не вводя зампредседателя в штат на время?
Можно на должность председателя временно по срочному ТД принять (перевести) кого-то.
СпроситьСогласно ст.59ТК рф на период отсутствия основного работника можно принять работника по срочному ТД.
СпроситьЗдравствуйте! Возможно возложение обязанностей председателя на любого члена комиссии.Но это нужно согласовывать с окружной избиратедьной комиссинй.Удачи!
СпроситьЮристы ОнЛайн: 52 из 47 431 Поиск Регистрация