Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

В связи с повышением заработанной платы нас уволили и приняли на работу заново.

07.06.2007, 03:18
• г. Москва

В связи с повышением заработанной платы нас уволили и приняли на работу заново. Как в таком случае начислять отпускные? Это законно? Имели ли право нас увольнять? Потеряем ли мы деньги при начислении отпускных?

Спасибо!

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

При увольнении Вам должны были выплатить компенсацию за неиспользованный отпуск. Но Трудовым кодексом РФ не предусмотрено такое основание для увольнения, как повышение заработной платы. Повысить заработную плату можно без увольнения.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги