Возможное уменьшение суммы отпускных из-за донорских дней - заявление о справедливости или нарушении прав?

Добрый день! Нет, это незаконно.

По поводу расчета не могу сказать, но донорские дни исключаются.sm_bs:

Здравствуйте!

В соответствие с ТК РФ:

Статья 186. Гарантии и компенсации работникам в случае сдачи ими крови и ее компонентов

В день сдачи крови и ее компонентов, а также в день связанного с этим медицинского осмотра работник освобождается от работы.

В случае, если по соглашению с работодателем работник в день сдачи крови и ее компонентов вышел на работу (за исключением работ с вредными и (или) опасными условиями труда, когда выход работника на работу в этот день невозможен), ему предоставляется по его желанию другой день отдыха.

В случае сдачи крови и ее компонентов в период ежегодного оплачиваемого отпуска, в выходной или нерабочий праздничный день работнику по его желанию предоставляется другой день отдыха.

После каждого дня сдачи крови и ее компонентов работнику предоставляется дополнительный день отдыха. Указанный день отдыха по желанию работника может быть присоединен к ежегодному оплачиваемому отпуску или использован в другое время в течение года после дня сдачи крови и ее компонентов.

При сдаче крови и ее компонентов работодатель сохраняет за работником его средний заработок за дни сдачи и предоставленные в связи с этим дни отдыха.

Советую напомнить бухгалтеру, что есть такая организация, как Государственная Инспекция Труда в Самарской области и вот их сайт http://git63.rostrud.ru/ , где вы можете написать всегда жалобу на неправомерные действия вашего работодателя.