Вопрос выплаты пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет - возможность получения на своей работе при сокращенном рабочем дне и период выплаты

04.08.2014, 13:18

• г. Самара

Интересует вопрос на тему выплаты пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет. Так как моя супруга не работала во время беременности, родов и не работает по настоящее время пособие она может получить в соц. Защите пособие в размере 2300 в мес. Но я хотел бы получать пособие на своей работе выходя на сокращеный день. Моя компания не против этого. Но интересует вопрос - ребенок родился в январе 2014 г. На неполный рабочий день я выхожу в августе. Получается выплаты с января по август просто сгорают? Или их вернут едино временно. Просто в соц. Защите говорили что они вернут все, неважно когда мы подадим заявление. Кадровик говорит что с января по август получается сгорело пособие. Я слышал что можно сделать больничный жене на пол года, типо после родовой. А потом начать отпуск.

Читать ответы (2)

Ответы на вопрос (2):

Юрист

Лапина Т.Б. 4.8

04.08.2014, 13:39,

г. Москва

Пособие по уходу работающим начисляется на время нахождения в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. С какого времени отпуск оформили, с такого и будут начислять.

Спросить

Юрист

Зекрина А.А. 4.5

04.08.2014, 13:57,

г. Белорецк

Вы не можете задним числом оформить отпуск по уходу за ребенком, т.е. с января 2014 года.

Тем более срок обращения за пособием-6 месяцев.И не сможете получить сейчас по август месяц вообще

Оформляйте сейчас и выходите на неполный рабочий день, например на 7 часов.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 93 из 47 431 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Вопрос выплаты пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет - возможность получения на своей работе при сокращенном рабочем дне и период выплаты

Самара - онлайн услуги юристов