Как объяснить прогулы на основной работе из-за выезда на заработок? Нужен совет!

Сегодня первый день как надо идти в службу занятости по сокращению средний заработок на последней работе был 38000 прожиточный минимум у нас составляет 13000 могут ли мне предложить работу менее среднего заработка и имею ли я право отказаться.

На бирже труда должны предлагать работу.

В каких случаях можно отказаться от предлагаемой работы без последствий. Объясните пожалуйста, основываясь на ТК, какая работа может считаться "подходящей"? Можно ли отказаться, если заработок ниже, чем на предыдущей работе или предлагаемая работа не соответствует квалификации?

сказать на работе.

Посоветуйте как быть. Сегодня стала на учет по беременности, до этого пролежала на сохранеии в больнице. Получила выписку и к деректору своего предприятия. Объяснила ей, что моя справка нп легкий труд будет готовится неделю, на что она мне ответила, что МБУ ЦСО, легкого труда нет и мне придется работать как работала. Я работаю социальным работником, работа тяжелая. Когда ей сказала что в том случае если не найдут мне работу, то должны меня отстранить вообще от работы с сохранением среднего заработка, на что мне сказала что такого не будет или голый оклад буду получать. Помогите, как заявление писать знаю, надо ли писать его в двух экземплярах? Имею ли я право отказатся от предложенных ею работ, если они все равно связаны с подемам тяжестей? Заранее благодарна!

Как правильно сделать запись в трудовой книжке о работе по совместительству, если человек увольняется с основного места работы, но остается работать по совместительству в другой организации:

1 вариант: - прием на основную работу

- увольненеие с основоной работы, заверение печатью

А далее запись о работе по совместительству, которая не закрыта, т.к. работа продолжается

2 вариант: - прием на основную работу

- запись о работе по совместительству

- увольнение с основной работы, заверение печатью,

Прогулял неделю сказать потом взял больничный листт как выйти или что посоветуете.

Скажите пожалуйста, мы работали по совместительству и по основному места работы в 2-х местах, а теперь основную работу суд объявило банкрот (о несостоятельности) и нас уволили с основного, нужно ли нам на второй работе по совместительству переходить на основной, если нужно то как? Мы по совместительству на постоянной работе, хватит ли составить доп. труд. Соглашения о переходе на основное место работы или по другому надо? Пожалуйста - жду ясного ответа, очень важно. Спасибо.

Помогите. Оформилась на работу. Сменный график работы. Когда выходить на смену не звонят. Должен ли работодатель предупреждать о выходе на работу. Работа неделя через неделю. Спасибо.

Могу ли я перечислять свой заработок на счёт матери с места работы. На работе мне в этом деле не хотят помочь или не знают как это делается. Посоветуйте пожалуйста, как это делается?

Помогите пожалуйста мне! Мой муж потерял работу и какое то время не мог платить алименты. За просрочки, он по суду отработал 23 часов. Сегодня понёс справку, а ему объявили что - завели уголовное дело! Там сказали, что теперь от 6 до 8 месяцев принудительных работ. А нам через 3 недели нужно уезжать в другой город (на ПМЖ из за работы) Что делать? Помогите, подскажите пожалуйста, очень Вас прошу!