Как отложить мое сокращение до конца года - эффективные методы и советы

11.08.2014, 12:31

• г. Тольятти

Как можно затянуть моё сокращение на 5 месяцев? До конца года сокращают численность, с нового года тем кто остался повысят зарплату за счёт сокращённых, какими методами можно затянуть моё сокращение до нового года, при том что меня начальник уже устно предупредил что я попадаю под это сокращение.

Читать ответы (2)

Ответы на вопрос (2):

Юрист

Парфенов В.Н. 4.7

11.08.2014, 12:33,

г. Новокузнецк

Только уходом на больничный

Спросить

Адвокат

Шишелов С.Б. 4.9

11.08.2014, 15:39,

г. Тольятти

Это лучший ответ

Для правильного сокращения, без последствий в виде восстановления на работе необходимо соблюдение процедуры. Которая выглядит следующим образом. Работодатель принимает решение о сокращении. Не позднее чем за два месяца обязан уведомить работника о сокращении и службу занятости. Предложить вакантные должности которые имеются и подходят работнику. Если работник не согласен на замещение вакантных должностей то его сокращают с выплатой компенсации в размере среднего заработка за первый месяц и за два последующих если работник встал на учет и не был трудоустроен. Но не стройте иллюзий. Существует иной подход. Для того, чтобы распрощаться с работником. Например существенное изменение условий труда, с которыми не будет согласен работник. В этом случае договор расторгается и выплачивается двухнедельная компенсация. В связи с этим, рассуждать по Вашему вопросу в теории можно долго и красиво. По факту может быть совсем не так.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 74 из 47 431 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Как отложить мое сокращение до конца года - эффективные методы и советы

Тольятти - онлайн услуги юристов