Августа Николаевна
08.08.2014, 15:37
Предприятие должно оплатить работнику за 9 сверхурочных часов.
Читать ответы (1)
Работник должен был отработать по сменному графику работы в мае 2014 года 184 часа (в том числе: 1 мая – с 8-00 до 20-00, 2 мая – с 20-00 до 8-00 утра 3 мая, а 4 мая – у него выходной, и т.д.)
Фактически он отработал 173 часа, т.к. ему был предоставлен день отгула 1 мая как донору за сдачу крови.
За сколько сверхурочных часов предприятие должно оплатить работнику при месячном суммированном учете рабочего времени?
Юристы ОнЛайн: 88 из 47 431 Поиск Регистрация