Скажите пожалуйста, если 0.5 (9 часов) ставки завуча и 0.5 (9 часов) ставки учителя можно ли это считать полной ставкой (18 часов)
Скажите пожалуйста, если 0.5 (9 часов) ставки завуча и 0.5 (9 часов) ставки учителя можно ли это считать полной ставкой (18 часов)
В полномочия директора учебного заведения входит подбор и расстановка кадров, а так же установление графика работы педперсонала. Поэтому если он установил завучу полторы ставки, это не противоречит закону. Удачи.
СпроситьЗдравствуйте, Валентина!
Работник имеет право заключать трудовые договоры о выполнении в свободное от основной работы время другой регулярной оплачиваемой работы у того же работодателя (внутреннее совместительство) и (или) у другого работодателя (внешнее совместительство). Порядок работы по совместительству установлен в ст. 60.1 Трудового кодекса РФ.
Также работник может совмещать профессии (должности) без освобождения от работы, определенной трудовым договором (ст. 60.2 ТК РФ). Срок, в течение которого работник будет выполнять дополнительную работу, ее содержание и объем устанавливаются работодателем с письменного согласия работника.
Ограничений по количеству совмещаемых должностей Трудовым кодексом РФ не установлено. Всего доброго!
Спросить
Доброго времени суток
Если вы имеете ставку завуча, то учителем можете работать только по совместительству на полставки
Удачи Вам. Анна Титова.
СпроситьРаботаю в школе. Пять лет назад пришлось отдать математику один класс (6 недельных часов) учителю физики, так как из средней школы мы перешли в основную и у него не было полной ставки. Потом этот учитель прошел 3-х месячные курсы переподготовки учителя англ. Языка и сейчас в него 36 часов. Сейчас он выпустил 9 класс и настроен брать пятый класс. Когда я поделилась с ним часами у меня была ставка завуча. Сейчас у меня 0,25 ставки завуча и 15 часов. По основной должности я "Учитель". но ставки у меня нет. Обратно мои часы учитель не отдаёт. По диплому он Преподаватель физики. Имеет ли право он вести математику. Если учителю математики (по диплому и принятому в школу на эту должность) не хватает часов?
Законодательством непосредственно - это не регулируется, соответственно, и не запрещается. Читайте условия трудового договора, локальные акты работодателя, подписанные с работодателем документы, правила собственника учреждения по этому вопросу.
СпроситьРаботаю в школе учителем (на ставку) и на пол ставки завучем, как я должен получать стимулирующие? Как учитель или как завуч? Либо и за учителя и за завуча?
1. Может ли завуч, работающий на 1 ставку по основной должности, совмещать еще и ставку учителя (18 часов)?
2. Сколько часов может вести завуч по ВР, оформленный на 0,5 ставки? Основная должность - учитель.
Совместительство или совмещение?
1. Если это совместительство - заключается трудовой договор и учитель может работать дополнительно еще 18 часов в неделю (0,5 ставки).
Если это совмещение - то о 18 часов не может быть и речи. Совмещение оформляется приказом на дополнительную работу в СВОИ часы.
2. Ставка 0,5 - это 18 часов в неделю.
СпроситьПри выходе на пенсию учителю не считают в педагогический стаж 5 лет - время работы на 1,5 ставки учителя и завуча. Человек работал на ставку учителя и на 0,5 ставки завуча. Законно ли это?
Если ставка учителя была полной, то должны считать. 0,5 завуча не является препятствием.
СпроситьРаботала в сельской школе с 2001 г.-2006 г. завучем на-0.5 ставки и параллельно учителем начальных классов с нагрузкой 14 часов-2001 г.
202 г.-0.5 ставки завуча и 15 часов учитель начальных классов; 2003 г.-0.5 ставки завуча и 20 часов учитель начальных классов;2003 г.-0.5 ставки завуча и 20 часов учитель начальных классов;2004 г.-о.5 ставки завуча и 20 ч. учитель начальных классов; 2005 г.-0,5 ставки завуча и 20 ч. учитель начальных классов; 2006 г.-0,5 ставки завуч и 19 часов учитель начальных классов, но в выслуге отказали, т. к. в талоне за заработанную плату написана только должность-завуч. В тарификационных списках всё расписано (учебная моя нагрузка). А в трудовой книжке тоже написано-Переведена на должность заместителя директора по УВР, а про учителе начальных классов ничего не прописано... Могу ли я получить досрочную пенсию, при суммарном объёме работы (0.5 ставки завуча по УВР + часы работы в начальных классах) ? Спасибо!
Работала в сельской школе с 2001 г.-2006 г. завучем на-0.5 ставки и параллельно учителем начальных классов с нагрузкой 14 часов-2001 г. 202 г.-0.5 ставки завуча и 15 часов учитель начальных классов; 2003 г.-0.5 ставки завуча и 20 часов учитель начальных классов;2003 г.-0.5 ставки завуча и 20 часов учитель начальных классов;2004 г.-о.5 ставки завуча и 20 ч. учитель начальных классов; 2005 г.-0,5 ставки завуча и 20 ч. учитель начальных классов; 2006 г.-0,5 ставки завуч и 19 часов учитель начальных классов, но в выслуге отказали, т. к. в талоне за заработанную плату написана только должность-завуч. В тарификационных списках всё расписано (учебная моя нагрузка). А в трудовой книжке тоже написано-Переведена на должность заместителя директора по УВР, а про учителе начальных классов ничего не прописано... Могу ли я получить досрочную пенсию, доказав, что я работала учителем в данный период и как это правильно сделать? Спасибо!
'
22 года работаю учителем, имела полную ставку. В этом году предложили только 10 часов учебных и 12 часов дополнительного образования. Является ли это полной ставкой учителя?
Конкретная продолжительность рабочего времени (норма часов за ставку зарплаты) зависит от должности и (или) специальности педагогического работника.
Для школьных учителей норма не изменилась и составляет 18 ч в неделю.
Приказ Министерства образования и науки РФ от 22 декабря 2014 г. N 1601 "О продолжительности рабочего времени (нормах часов педагогической работы за ставку заработной платы) педагогических работников и о порядке определения учебной нагрузки педагогических работников, оговариваемой в трудовом договоре"
Спросить
Приказом Министерства образования и науки РФ от 22 декабря 2014 г. N 1601 "О продолжительности рабочего времени (нормах часов педагогической работы за ставку заработной платы) педагогических работников и о порядке определения учебной нагрузки педагогических работников, оговариваемой в трудовом договоре"
учителям организаций, осуществляющих образовательную деятельность по основным общеобразовательным программам (в том числе адаптированным)установлена норма часов учебной (преподавательской) работы 18 часов в неделю за ставку заработной платы.
То что 12 часов доп.образования не влияет на общее количество часов, у вас их 22 ч.
Таким образом, у вас есть полная ставка и педагогический стаж будет начисляться.
Спросить
Елена , я не нашла в списке должностей в общеобразовательной школы такой должности педагог дополнительного образования , поэтому нужно смотреть, как Вас оформят , чтобы в последствии не остаться без пед стажа .Необходимо чтобы должность соответствовала включенным в список , а то могут оформить как совместительство , а такая должность в списке отсутствует, а по основной должности педагога не будет полной ставки
Приказ Министерства образования и науки РФ от 22 декабря 2014 г. N 1601 "О продолжительности рабочего времени (нормах часов педагогической работы за ставку заработной платы) педагогических работников и о порядке определения учебной нагрузки педагогических работников, оговариваемой в трудовом договоре"
Спросить
Постановление Правительства Российской Федерации от 3 апреля 2003 г. № 191 «О продолжительности рабочего времени (норме часов педагогической работы за ставку заработной платы педагогических работников) указывает:
"Норма часов педагогической и (или) преподавательской работы за ставку заработной платы педагогических работников установлена в астрономических часах.
Для учителей, преподавателей, педагогов дополнительного образования образовательных учреждений норма часов преподавательской работы включает проводимые ими уроки (занятия) независимо от их продолжительности и короткие перерывы (перемены) между ними".
Т. е. у Вас суммируется время и это полная ставка.
Спросить
