Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Может-ли работодатель перевести в другую бригаду не меняя профессии без согласия работника и его бригадира второй раз за год.

25.08.2014, 18:54
• г. Асбест

Может-ли работодатель перевести в другую бригаду не меняя профессии без согласия работника и его бригадира второй раз за год.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Если перевод не касается перевода на другую работу (работу не предусмотренную трудовым договором), на работу в другую местность и условия работы не меняются по сравнению с условиями, согласованными в трудовом договоре, то работодатель может это сделать.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Асбест - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Игорь
31.12.2015, 18:52

Возможен ли перевод работника в другую бригаду без изменения профессии и условий работы?

Может-ли работодатель перевести в другую бригаду не меняя профессии без согласия работника, при этом не меняется з/п, разряд и место работы?
Читать ответы (1)
Илья
14.10.2016, 09:31

Перевод работника в другую бригаду при 2-х сменном графике работы - требуется ли его согласие?

Столкнулся с таким вопросом. На предприятии 2-х сменный график работы (4 бригады, у всех один и тот же график сменности - день/ночь/48). На каждую бригаду имеется график, в котором отражены числа, по которым они работают (график выходов). В связи с отсутствием работников профессии М в бригаде №2, мне необходимо перевести работника той же профессии М в бригаду №2. График сменности при этом не меняется (день/ночь/48), а график выходов у работника будет уже другой (был график №3, стал график №2), рабочие дни поменялись. При этом обслуживаемое оборуовоание не меняется, структурное подразделение не меняется, профессия таже. Необходимо ли мне брать с работника для такого перевода согласие? Или я могу перевести его из одной бригады в другую без его согласия?
Читать ответы (3)
Наталья
01.08.2020, 08:16

Возможен ли перевод работника между бригадами на предприятии со 2-дневным режимом работы?

На предприятии режим работы 2 дня через два по 11 часов. Работают две бригады. Могут ли перевести работника в другую бригаду без его согласия.
Читать ответы (1)
Игорь
31.12.2015, 18:47

Возможность перевода работника в другую бригаду без изменения профессии, зарплаты и места работы - права и ограничения

Может-ли работодатель перевести в другую бригаду не меняя профессии если, работник не согласен?, при этом не меняется з/п, разряд и место работы?
Читать ответы (1)
Светлана Михайловна
02.10.2014, 08:53

Процедура перевода работника на 0,5 ставки без его согласия - действия работодателя

Как правильно перевести работника на 0,5 ставки без его согласия. Работодатель предложил перевестись работнику на 0,5 ставки, но работник не согласен. Каковы действия работодателя в данной ситуации?
Читать ответы (1)
Игорь Петрович.
03.11.2021, 20:04

Сколько раз в год можно так переводить работника без его согласия.?

Такая ситуация. Работники работают по скользящему неприрывному графику. Работника переводят без его согласия приказом в другую смену бригаду, с тем же графиком. Что крайне не удобно, так как у работника свои планы на выходные, а их отменяют переводом в другую смену. Сколько раз в год можно так переводить работника без его согласия.?
Читать ответы (5)
Александр
14.02.2017, 18:58

Обязан ли я подчиняться двум бригадирам в бригаде из 11 человек?

У нас в бригаде 11 человек. Из них 2 бригадира. Обязан ли я им обоим подчиняться? Ни в одном приказе я не расписывался, что в бригаде назначены 2 бригадира. До 2016 г в цеху было 2 бригады и у каждой-свой бригадир. Работников сократили, сделали 1 бригаду - но 2 бригадира так и осталось. Я понимаю, что должен выполнять приказы своего старого бригадира. В ТК РФ вообще ничего по этому поводу нет ( ( (.
Читать ответы (4)