Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Нарушение законодательства - задержка зарплаты и отсутствие аванса на предприятии - возможность выигрыша дела в суде без трудового договора?

27.09.2007, 17:26
• г. Москва

Наше предприятие задерживает з/п на месяц + не выплачивается аванс, что на сколько я знаю уже нарушает законодательство. В этот месяц нам сказали, что з/п можете не ждать.

Скажите, можно ли подато в суд на предприятие и выйграть дело?

Трудность в том, что у нас не заключен трудовой договор, в котором в принципе прописываются сроки выплаты з/п.

Спасибо.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Анастасия, здравствуйте. Неужели еще остались граждане, с которыми не заключают ТД? Воспользуйтесь правилом фактического приступления к работе (нужны свидетельские показания). В суде подайте о взыскании з/п, процентов и морального ущерба. Договор не причем, это проблемма предприятия.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Татьяна
01.02.2012, 12:11

Скажите, пожайлуста, если предприятие станет банкротом, когда можно ждать зарплату.

Работаю на предприятии, дела не особо, зарплату задерживают. Скажите, пожайлуста, если предприятие станет банкротом, когда можно ждать зарплату. Какая очередность выплат при разорении предприятия. Предприятие - Общество с Ограниченной Ответственностью.
Читать ответы (1)
Александр
28.01.2008, 10:34

Как подсчитать и что делать, если задерживают материальные выплаты работникам государственной структуры?

В документации нашей организации (гос. структуры) указанно, что мат. выплата (аванс и з.п.)производится два раза в месяц в определенные сроки с 15 по 18 и с 25 по 28 число каждого месяца! В этом месяце первая мат. выплата (аванс) состоялась 25 числа, а про вторую выплату пока ничего не известно! Скажите как подсчитать срок задержки мат. выплат? На сколько мне уже задерживают з.п.? Могу ли я применить какие либо санкции из-за задержки мат. выплат не дожидаясь пока срок задержки достигнет 15 дней что бы можно было на законных основаниях не выходить на свое рабочее место? Заранее спасибо за ответ!
Читать ответы (1)
Николай
28.03.2013, 09:59

Срок действия Договора об авансе истекает 5.04.2013 года

Срок действия Договора об авансе заканчивается 5.04.2013 года. В договоре об авансе есть фраза, что договор может быть пролонгирован по согласованию сторон. На наш вопрос о продлении договора риэлтор сказал, что не надо парофировать продление. Сделка по снятию ячейки и оформлению Договора купли продажи назначена на 6.04.2013. Возникают ли здесь какие-нибудь риски, например - что наш аванс обозначенный в этом договоре, уже не может считаться частью суммы для закладки в ячейку, т.к. срок действия Договора об авансе уже истек.
Читать ответы (1)
Елена
05.03.2012, 12:44

Задержка выплаты аванса на 8 дней - что делать в данной ситуации?

Задерживают аванс уже на 8 дней. Писали в офис бухгалтеру письмо с вопросом когда переведут денежные средства на банковскую карту, на что нам пришёл ответ, что наш бухгалтер не владеет данной информацией и сколько ещё ждать неизвестно. Согласно трудовому договору оплата труда начисляется дважды в месяц,25 (аванс) и 10 (заработная плата). Скажите пожалуйста что делать в данной ситуации? Спасибо.
Читать ответы (1)
Алексей
26.05.2015, 23:34

Как подать в суд из-за невыплаты расчетных и задержки зарплаты на российском предприятии после перехода с украинского

По какой статье можно подать в суд, за то что когда переходили с Украинского предприятия на Российское нам обещали выплатить расчетные, но так уже 3 месяц не выплачивают, кормят постоянно завтраками что завтра или когда будет зарплата, дело в том что и зарплату задерживают, и в трудовом договоре написано что должен быть еще и аванс так аванс за все это время не разу не было... Большое спасибо...
Читать ответы (1)
Лилия
02.02.2015, 12:49

Неуказание сроков выплаты заработной платы может привести к недействительности трудового договора

В трудовом договоре не указаны сроки выплаты заработной платы. В связи с этим работодатель постоянно задерживает, выплаты идут со сдвигом, и получается, что в месяц оплачивается только половина зарплаты. Трудовой договор может быть признан недействительным, если в нем не указаны сроки выплаты аванса и расчета?
Читать ответы (3)
Елена
15.04.2016, 07:59

Необходимость заключения договора между ООО и ИП в связи с использованием интеллектуальной собственности

Такой вопрос. Наше предприятие выпускает товар. Патент у предприятия на его выпуск есть. У нас на предприятии как сотрудник работает ИП. С ней заключен трудовой договор. Теперь она арендует у нас помещение и производит этот товар и продает. Все легально. Скажите, между нашим предприятием ООО и ИП должен быть какой-то договор? Ведь это интеллектуальная собственность ООО?
Читать ответы (1)
Сергей
03.12.2008, 11:05

Спор о задатке при заключении договора аренды недвижимости - перспективы истребования через суд

Сторонами заключен предварительный договор об аренде недвижимости. Обеспечение обязательств по предварительному договору является выплата арендодателю задатка в конкретные сроки с момента заключения договора. Срок истек, теперь Арендатор отказывается от выплаты задатка и заключения договора аренды. На сколько перспективно истребование через суд выплаты задатка? Меняет ли дело тот факт, что Арендатор направил отказ от выплаты задатка и заключения основного договора до истечения срока на выплату задатка? Спасибо за ответы.
Читать ответы (8)
Алена
19.06.2014, 15:37

Нарушение прав работников - директор ООО объявляет безавансовый месяц и задержку зарплаты на 4 дня

Директор ООО, в котором я работаю просто объявила что в этом месяце мы без аванса, и зарплату уже задерживает на 4 дня, она нарушает наши права?
Читать ответы (1)