Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Считается ли работа сверхнормальной продолжительности смены при СКОЛЬЗЯЩЕМ графике СВЕРХУРОЧНОЙ

05.08.2002, 15:18
• г. Стрежевой

Считается ли работа сверхнормальной продолжительности смены при СКОЛЬЗЯЩЕМ графике СВЕРХУРОЧНОЙ, если производство непрерывное и не имеет возможности обеспечить работу сотрудника в пределах нормы.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

При скользящем графике "скользят" только выходные дни, но не продолжительность ежедневной работы (смены), поэтому работа после окончания смены признается сверхурочной (ст.99 ТК РФ).

Если по условиям производства (работы) не может быть соблюдена установленная для данной категории работников ежедневная или еженедельная продолжительность рабочего времени,можно рекомендовать ввести суммированный учет рабочего времени, при котором продолжительность рабочего времени за учетный период (месяц, квартал и другие) не превышает нормального числа рабочих часов. Учетный период не может превышать одного года (ст.104 ТК РФ).

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Стрежевой - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги