На эту работу меня приняли в порядке перевода с сохранением моего разряда, как будет рассчитываться дикретные?
Знаю, что родившим женщинам полагается дикретный отпуск по уходу за ребенком до 1,5 года оплачиваемые, в настоящее время с какого срока беременности женщина имеет право уйти в дикрет?
Еще прочла в интернете на одном сайте, что женщина имеет право на определенное количество календарных дней до и после родов (в зависимости от сложности родов и их многоплодности)-это как то относится к дикретному отпуску?
В настоящее время моя работа связана с непосредственным общением с компьютером, есть ли какие! Нибудь льготы, которые позволяют выйти в дикрет раньше?
На эту работу меня приняли в порядке перевода с сохранением моего разряда, как будет рассчитываться дикретные? (знаю, что берется средняя зарплата за 12 последних месяцев моей работы и исходя из этого и производится расчет, но в этой организации я еще не проработала и пол года)
объясните, пожалуйста, эти моменты.
В декретный отпуск вы вправе уйти на 30 неделе беременности.
Спросить