Как взыскать зарплату за 4 месяца в полном объеме, если трудоустройство не является официальным?

• г. Санкт-Петербург

Сотрудника сократили 10 апреля 2014, было ему начислено все что полагается по 10 апреля включительно. В течение месяца все выплатили. Позже обнаружили, что в программе кроме зарплаты за апрель по 10 апреля начислена ещё зарплата за апрель в полном объеме на 30 апреля. Является это счетной ошибкой? Можно ли учесть эту переплату при выплате дальнейших пособий при не трудоустройстве?

Читать ответы (0)

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов