Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Предприятие при внесении изменений в учредительные документы изменило также фирменное название

14.08.2002, 16:18
• г. Москва

Ответьте пожалуйста на следующий вопрос.

Предприятие при внесении изменений в учредительные документы изменило также фирменное название - добавлены слова "научно-производственная фирма", будет ли это считаться новым предприятием и необходим ли перевод всех сотрудников на новое место работы с записью в трудовой книжке.

Спасибо.

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Уважаемая Ирина!

Насколько следует из вопроса, Вами изменена лишь произвольная часть фирменного наименования (организационно-правовая форма, как обязательная часть фирменого наименования, меняется в результате реорганизации юридического лица).

Таким образом, у Вашей организации лишь изменилось фирменное наименование, и новая организация не образовалась.

Спросить

Уважаемая Ирина! Изменение фирменного наименования организации не является реорганизацией, т.е. не влечет за собой возникновения новой организации или прекращения существующей. Так что переводить сотрудников на новое место работы не нужно. Рекомендую ознакомиться с Инструкцией о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях и организациях (утв. постановлением Госкомтруда СССР от 20 июня 1974 г. N 162) (в ред. от 19 октября 1990 г.). В п. 2.14 указанной Инструкции сказано, что если за время работы рабочего или служащего наименование предприятия изменяется, то об этом отдельной строкой в графе 3 трудовой книжки делается запись: "Предприятие такое-то с такого-то числа переименовано в такое-то", а в графе 4 проставляется основание переименования - приказ (распоряжение), его дата и номер. Еще рекомендую завести юриста.

Желаю удачного внесения!

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги