Фёдор
22.03.2013, 16:28
Неправильное составление приложения к договору - вопросы юридической обоснованности и законодательной поддержки
Читать ответы (1)
К трудовому договору вахтовым методом, с заработной платой в 30 тыс. руб., добавлено приложение, в котором указывается, что нахождение на территории объекта в нетрезвом состоянии, на работника накладываются штрафные санкции, в размере 300 тыс. руб. Вопрос: правомерны ли такие санкции, в случае зафиксированного нарушения. Речь идет о нефтедобывающем объекте.
нет, такие санкции неправомерны и не предусмотрены ТК РФ.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 108 из 47 429 Поиск Регистрация