Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Вопрос о выплате заработной платы при уходе с работы без написания заявления

04.10.2014, 13:41
• г. Щелково

Обращаюсь к Вам со следующим вопросом: отработал на одной работе два месяца, сейчас нашёл другую проходу комиссию. Работать на старой работе желания нет. Если я напишу заявление и не выйду на работу обязаны мне выплатить зарплату за отработанный месяц?

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Да, вам должны оплатить за отработанный месяц. но об увольнении вы должны уведомить работодателя за 3 дня, если на испытательном сроке и за 14 дней, если у вас нет испытательного срока.

Спросить

Здравствуйте, Сергей!

Вы обязаны уведомить работодателя о своем увольнении не позднее, чем за две недели до даты увольнения. Хотя, если работодатель не возражает, можете расстаться с ним и раньше этого срока.

В день увольнения работодатель обязан произвести с Вами полный расчет, то есть выплатить все причитающиеся деньги за фактически отработанное время.

Если же Вы просто напишете заявление и в тот же день не выйдете на работу, то Вас могут уволить за прогул.

Желаю Вам удачи!

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Щелково - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги